第035章 我要看兔子吃萝卜
“清婉，那杯菊花茶吴助有喝吗？”李晓峰突然想起来那杯茶和普通菊花茶比多了些东西，赶紧给杨清婉发信息。
“不知道呀，我给他放在桌子上，把你教我的话说完之后他就说了一个字’嗯‘然后我和景辰就出来了。怎么了师父？”杨清婉在想师父怎么突然问有没有喝，不是给他就行嘛。
“也没有什么大事，那杯菊花茶给我自己泡的，我放了好多冰糖。”李晓峰想了想喝了也没事，不会死人的，就是甜了点，吴助应该不会误会是杨清婉整他吧。
“哦，没事吧，我看他全糖奶茶喝的也挺爱喝的，咱们茶水间的菊花茶本就有点苦放一些糖应该没事。”杨清婉想到如果吴臻珩不爱吃甜的是怎么做到一周试吃了十八块蛋糕还能在会议当天自己消灭一盘子的，那他一定是爱吃。
李晓峰看见杨清婉回复的信息觉得哪里不对，她怎么知道吴助喝全糖奶茶，而且还能断定他爱喝。自己在公司从来没有见过吴助喝奶茶，而且他也不让行政给茶水间采购奶茶。
“师父，eileen姐说吴助对项目有疑问让我过去，可是我过去了他没有聊项目却突然的发火，我是做错了什么吗？”坐在工位上的杨清婉虽然刚刚道歉看着很有诚意但是都是吓的。她不理解，非常的不理解，今天为什么会是这样。
李晓峰并没有参与到整个事件中不了解具体发生了什么，只能安慰杨清婉到：“没事的，可能今天吴助心情不好，领导嘛，每月都有那么几天。”
杨清婉属于那种说过去就过去的人，既然猜不透为什么那就不猜了。她继续忙景辰需要的资料，将莫名其妙发火的吴臻珩抛之脑后。
另一边eileen和培训公司的朋友在高尔夫球场聊完天就开车回了公司，如果不是不打卡申请太麻烦她就不想回来了，晚上还可以约一个饭局。薪酬组的小伙伴太认真了，每一个异常必须有审批，丝毫不给通融的机会。
回到公司的eileen在办公室门口遇到了郑海，郑海像是在特意等她。
“韩组长，现在方便吗？有时间我们聊聊。”eileen还没有开口，郑海先发出了邀请。
“好啊，现在有时间。”eileen面上在微笑，但是内心有一些忐忑，郑海这么正式的找自己应该不是什么好消息。
郑海带着eileen去了十号会客室，两人在沙发上坐下来之后一时间谁都没有开口，互相微笑。
“韩组长入职启辰已经四个月了，你感觉工作上怎么样？”最后还是郑海先开了口，他其实刚刚在内心换了好几个开场方式，但是最后选择了相对直接的，大家都是人力，这么开场对方应该知道什么意思了。
eileen听到郑海这么问心里已经或多或少的猜到要聊什么了，不过她依然微笑的说：“还不错，启辰有完善的流程体系和制度，员工之间工作氛围也很不错，我们的领导。”eileen说到这停顿不再向下说。
郑海是一个小时前被吴臻珩叫到了办公室，告诉他有一个艰巨的任务。而这个任务就是和韩真晴沟通离职，理由是试用期考核不通过，无法胜任培训文化组组长职位。郑海回到办公室调出eileen签的试用期考核表的底稿，他也没想好怎么说。
eileen停顿之后见郑海不说话，自己也没有继续往下说，在这时候被动比主动更好，看郑海或者说公司打算怎么做。
“韩组长现在日常主要的工作内容是什么？”郑海没有接着eileen的话题继续说，这时候讨论领导太危险，容易自己被搭进去。
“履行公司岗位说明书上的义务了，最近不是要开展新的培训项目，在跟进。”eileen简单的回复。
“最近的培训项目我听说是景辰在带着杨清婉负责。”郑海来之前还是做了一些功课的。
“清婉只是一个刚入行的小白，名义上是她在做，但是很多事情还是得我去把控项目质量，替她解决问题。况且现在正常的工作也得开展不是。你也是组长自然能体会管理的不易是吧？”eileen被郑海问一点不生气反而耐心的给郑海解释并且把问题又抛给了他。
郑海自然是知道管理岗的工作时间有时候很碎片化，一天看似什么也没做，其实一天干了很多。这也是为什么组长的评分会参考组员的业绩结果，公司希望管理岗能够真正的“带教”，而不是总抱着“教会徒弟饿死师傅”的想法让组员自生自灭。但是从吴助的描述中他并没有感受到eileen在履行职责，反而是利用职位优势让自己在这“养老”。
郑海想了一下回答到：“辛苦韩组长了，最近杨清婉都遇到了哪些问题，您是怎么指导她的。”
“郑组，我又不打算写教科书，她的问题我还汇总记录不成。”eileen这一次并没有直接回答郑海的问题。
郑海打开带来的文件夹，里边是eileen入职时候签署的《试用期考核标准》的复印件。他将文件递给了eileen，并没有说其它的。
eileen看着文件的内容对郑海微微一笑说到：“郑组这是什么意思？”eileen猜到了郑海找她不会有好事，现在看事情不会太简单。
“综合年度考评结果以及日常工作表现，您和岗位的匹配度不是太高。”都是人力，郑海想自己这么说eileen应该能明白是什么意思。
“公司的决定是什么？”eileen依然微笑着和郑海沟通。
“公司感谢您这段时间的付出，可以给您7天的时间另行找其他的工作。”郑海将吴助给到的条件同步给eileen。
“b+是满额绩效，我组员的绩效都是b+，这说明部门的工作是达成预期的。你没有提出我具体哪里不胜任工作，就算不胜任直接辞退也不合法吧？”eileen没有想到突然收到的是辞退的通知，入职以来并不认为自己哪里不符合胜任标准。
“eileen，具体是不是胜任，你应该心里清楚。”郑海这一次没有直接回答。
“到了下班时间了，如果现在不结束，那就开始计算加班了，我刚刚的答复你可以和吴助沟通一下，我们明天见。”eileen说完就走出了会客室。
郑海收起文件去了吴臻珩的办公室，他俩约好了无论几点结束，结果是什么都要见面碰一下。
“怎么样？”吴臻珩看见进来的郑海面露难色。
郑海左手拿着文件件右手手心向上举起，表示结果并不好。“她不认可不能胜任工作，而且提出了试用期不能胜任解除的法律问题。”
“确实不能胜任的话涉及培训或调岗这一环节，正好我有一个关于员工健康的活动计划需要落地，让她转文化岗负责这件事。明天和她谈就行，下班吧。”
忙着准备“辰星计划”的杨清婉回了家依然在笔记本电脑上噼里啪啦的敲击着键盘。奚晓曦抱着一只大兔子玩偶坐在她旁边的沙发上专注的在手机上聊天。
“晓曦，你在看什么，我的左侧太阳穴都能看到你在笑了。”杨清婉一边将修改好的方案保存，一边问奚晓曦。
“也没什么啦，在看兔子吃胡萝卜。”奚晓曦眼睛都没离开手机。
“可是我怎么感觉你一直在打字，你的美甲敲击手机屏的声音比我敲键盘声都大。”杨清婉并不相信奚晓曦的话。
“你看，是不是兔子在吃萝卜。”奚晓曦把手机给杨清婉看。
“哎，这兔子头像是你，这萝卜头像是谁，我得仔细看看。”说着杨清婉将奚晓曦的手机抢过来看到上边你的名字恍然大悟，“原来是安启泽小哥哥呀，那位阳光开朗的程序员。”
奚晓曦将手机抢了回来，“你就说是不是兔子和萝卜吧”
“是是是，但是你们什么时候在一起的，这才上班两天，你们情侣头像都用上了，这也太迅速了。”杨清婉感觉自己这两天像过了两个月，但是丝毫不影响她知道上班刚两天。
“哎呀，不是的啦，我们今天下午刚在我们写字楼楼下的咖啡厅见了一面。虽然你落水那天之后一直有联系，但现在就是普通朋友关系。”奚晓曦解释着。
“普通朋友关系，你俩一个是兔子一个是胡萝卜，要不要我换个大灰狼的开个群聊。”杨清婉可是一点都不相信奚晓曦的普通朋友关系。
“这只是个意外，赶巧了。”奚晓曦看看自己的兔子再看看安启泽的萝卜，自己也不太相信就这么巧呢。“清婉你这两天都很忙啊，昨天晚上我都睡着了你也没回来，加班到什么时候啊，怎么没叫我自己坐车多不安全。”
“昨天打卡时候大概11点了吧，昨天下班前碰上吴助和景辰回办公室，他们送我到了小区门口，所以我就没给你发信息。”杨清婉将昨天晚上的事情告诉了奚晓曦。
“那两天一起玩没看出来你们领导还是个暖男啊，送员工回家。”奚晓曦感觉这不像吴臻珩办出来的事情。
“没看出来就对了，因为我和景辰老师撞到崴了脚，景辰老师提议送我回家还买了药。只是借用吴助的车而已。”杨清婉想到受伤的脚踝突然有点疼。
“啊，你受伤了啊，现在怎么样，还疼吗”奚晓曦就听到了杨清婉受伤，至于景辰她略过。
“早上的时候还有些疼，后来一直忙可能是没顾得上，刚刚提到了就又疼了。”杨清婉委屈的看着奚晓曦。
“我去给你拿药，药放哪里了？”奚晓曦心疼的看着杨清婉，上班第一天不但加班还受伤，她这“001元的运气”真的是没办法评价。
杨清婉拉住要去屋里找药的奚晓曦说到：“晓曦，不用涂药，有更好的止疼方式，我要看兔子吃萝卜。”