第27章 少时不能遇见太惊艳的人
一觉睡醒，南河浑身酸痛，仿佛被人打了一样。她努力回想一下自己昨晚做过什么，想起自己提了离职，又忐忑又懊恼的打开手机，发现陈赟回复她的一条留言，“请假批准。如果真的想辞职，没有什么合不合适，问题的关键，在于你为什么想辞职，辞职了又想去哪里。”
还没完全醒过神的南河轻笑一声，留言时间已经过去几个小时了，看起来她也不必回复，可以装死一天。
没想到的是，过一会儿，陈赟又发过来一条，“我明后天出差，给你写了封邮件，你先看看，回来我们再聊”
南河打开邮箱，邮件已经赫然躺在收件箱。
“南河，
明后天我出差，还是选择邮件的方式先聊聊。
三个月说长不长，说短不短。运营11组从无到有，不论是品牌还是人员，都有很多可圈
可点，在效率上还有所不足，但前期把基础夯实，找到复制的方法，就能很好的转型。
主要说说你吧：一个脑子里住着两个小孩的姑娘。
第一个小孩叫积极主动。第二个小孩叫自卑消极。
白天，是第一个小孩的空间。你的价值体系，你的成就感，你的自尊自信都体现得淋漓
尽致。遇到老板惨无人道的批评会反思自省，遇到团队能力不足会寻求帮助，遇到品牌
方花式作死会想办法解决。老实说，三个月以来，没什么可挑剔的，非常好，不断在发
现问题，定义问题，解决问题。最为关键的是，你不仅自己在践行公司的价值观，更不
断的把这些精神言传身教给你身边的人，包括你自己的团队和同事。
晚上，是第二个小孩的空间。白天你积累的所有压力，所有委屈，都在这个时候涌上心
头，慢刀磨人。他让你陷入一个负循环：遇到了挫折和压力，你发现很难突破，那个小
孩告诉你放弃吧别纠结了，你耻于萌生这样的想法，又无法解决，于是更加难受。当这
样的负面情绪不断积累，你会迷失，哪个是真实的你，哪条是你想走的路，什么是对什
么是错。
其实这件事特别平常，每个人都会遇到。
预设好一个健康充实的周末，发现被睡觉和看剧搞乱了计划，留下了悔恨的泪水
读大学的时候，有多少人午夜梦回想想自己高中怎么这么不自律，要那个时候努力点多
好？季度销量没完成，被点名批评，但那些老问题确实一直解决不了怎么办？
当然，还会有恋人的背叛，朋友的疏离，亲人的不解
人的一生充满未知，但又大抵相似。在未知世界里藏着数不清的惊喜和困难，和走出这
些困难之后的大满足。区别在于，你用什么心态去面对。
我关心的是趋势，事情有没有往好的方向发展。而遇到具体难题，多商量多沟通，没什
么走不出来的。
希望你能接受这两个“小孩”，每个人都有这两种情绪，他们都是真实的你，但不要被
操控，积极阳光的心态去面对，有难过也尽情抒发，这就是真实的你，擦擦眼泪又是新
的一天。加油！”
南河没有回复邮件，只是把手机放下，又沉沉睡了过去。
好像知道此刻南河不知道应该如何面对他似的，这趟出差仿佛及时雨，等陈赟回到上海，把南河叫去vp办公室的时候，她已经平和了许多。
陈赟看着她，不紧不慢的问，“怎么样，好些了吗？”
“嗯。”
“还辞职吗？”
南河摇摇头，“我有点好奇，你也不过只比我大2岁，是怎么做到vp，从容不迫的呢？”
陈赟笑了，“你觉得年龄能代表什么吗？”
南河摇摇头，“不能，但还是觉得，不过2岁而已，怎么会差别这么大。年纪轻轻，你就是vp，非常职业，非常专业，而我，还只是个跨级向你汇报的经理。”
“这是你不开心的原因之一吗？”
南河沉吟，“我没有因为你是vp不开心，但我偶尔会因为自己与你相差不过2岁，却总是被摁在地上摩擦而不开心。”
陈赟轻笑起来，“一定要赢？”
南河没说话。
“我不喜欢人前表演，每天7点多我就会下班，但就算下班了，你也会在凌晨2点收到我的邮件。在别人看不见的地方拼命努力，才是真正发自内心的努力。”
南河小声嘀咕，“那努力了，也打不赢呢？”
陈赟挑眉，“你说什么？”
南河悻悻，“没什么。还有事不，没事我先出去了。”
陈赟颔首，给她拿出日本买回来的皮卡丘，那时候所有人都说南河上班斗志昂扬的样子，很像一直不缺电的皮卡丘，甚至会开玩笑的叫她皮皮。所以陈赟买了皮卡丘作为伴手礼，为此，还被很多人说陈赟偏袒南河。
但是南河很开心，本来她就非常认可陈赟，希望自己成为跟他一样职业专业的人，何况这个礼物，还是特别的。管别人怎么说，被偏爱本身，就是不常发生在南河身上的事情。好不容易被偏爱一把，自然要好好珍藏。
很快，随着团队扩张，他们搬到了新的办公室，也不知道是刻意还是无意，陈赟把南河放在离他办公室最远的房间尽头。南河偷偷生闷气，故意几天都只发微信邮件沟通，也不主动去他办公室。
陈赟可能是察觉到了，就在微信给她发消息，“你来”
南河撅着嘴，心想怕不是又要挨骂了，裹了裹大衣，不情不愿的走进陈赟办公室。
陈赟看她穿着新的绿色大衣，把整个人裹进去，眼前一亮，“哟，大衣不错。”
南河没骨气的笑了，“谢谢。”
“也没什么特别的事情，就是刚邮件发的团队绩效，你晚点让下属核实一下就行。”
南河无趣的埋着头，“哦。”
陈赟笑话她，“怎么，谁招惹你了？”
南河眼神飘忽，“没有啊”
陈赟看着她，没说话。对南河来说，这是一场必输的心理战，被盯了一会儿，乖乖服软，“你为什么把我放到世界的尽头？”
“啊？什么世界的尽头？”
南河不满的嘟囔，“工位啊，从这一层房间的边缘走到你这里，都要走很久，不是世界的尽头是什么？”
陈赟笑了，“离得近的都是最近新开的团队，你们组周报月报会议纪要全部都抄送我，我每天啥都不问，光看邮件也知道你们在做什么，其它团队还需要磨合培养。懂了？”
南河没听出来这句是夸奖还是无可奈何，但听出来一丝陈赟愿意向她解释，应该是在乎和尊重她的意味。这让她开心了一些，放逐边疆也貌似变得合理了。
但工作，也不是时常都很开心的。毕竟有着完全不同的职业背景，而且职级相差也比较大，虽然多数时候南河都很优秀，但在陈赟面前，还是很容易被吊打。
偶尔被陈赟骂得狠了，南河就会在微信上和越洋吐槽。有次陈赟听见别人说南河老是被他骂，心里很痛苦，所以他趁着开会的间隙，和南河君子协定，如果双方有任何不满，一定要及时和对方当面直接提出，南河给了他坚定的承诺。
不幸的是，刚从陈赟办公室的南河，忘记关投屏了，所以陈赟几乎是被迫又充满好奇的观赏了整个过程。等南河反应过来的时候，陈赟已经欣赏完了，南河内心一万匹马奔腾而过，在不停默念“死定了死定了”和“烦死了死就死了”之间反复横跳。
而陈赟真正的高明之处，是等到第二天中午的时候，才轻描淡写的给南河发了微信，“你昨天是不是有什么事情没跟我说？”
南河几乎要尖叫出声，“我不是故意的，这位老板，真的不是故意的。”
“不是故意骂我，还是不是故意投屏没关骂给我看”
南河闭上眼睛皱起鼻头，心想，“果然，腹黑白羊不好惹，这下逃不掉了。”脑子迅速飞转，“要不给您老人家买咖啡是赎罪？”
“我的名声就值一杯咖啡？”
如果是当面，南河一定会哇的一下哭出声，“呜呜呜，那怎么办嘛，怎么才能原谅我？”
“以后能不能少骂点？或者骂的时候离我远点，别让我看见？”
“好的 老板。”
下午南河开小组周会的时候，陈赟的助理送来一杯咖啡，南河愣住，“给我的吗”
“赟总说多了一杯，让我送给你。”
南河傲娇的说，“多的一杯才送我啊？他自己怎么不喝？”
“啊这，我也不知道，就是让我送来给你。”
南河摆摆手，示意留下来了。小朋友们眼神玩味，她清了清嗓子，“继续开会。”