第16章 股权分配
等秦深重新回到病房的时候，赵明月如释重负地出了一口气，接着便礼貌性的同秦夫人和秦深告别，然后迅速离开了病房。
看着赵明月有些狼狈的背影，秦深皱起了眉头，转过来看向坐在病床上的秦夫人，“你这是？”
“我看这小姑娘是蛮不错的，看起来像是跟咱们家有缘呢。”秦夫人优雅的坐在病床上看着自己的儿子，“我让刘医生查了一下，她是昨天住进这家医院的，也的确是生了病。”
“所以呢？”秦深是知道自家母亲的手段的，看起来温温和和，实际心细如发，总能够四两拨千斤，隐在自家父亲的背后操控许多事情的走向。
“所以他和你同时出现在这家医院里，真的只是巧合。”秦夫人低下头，似乎在给什么人发着消息，“既然你把她带到我的面前，难道不是我心里想的那种意思吗？”
秦深没有回答，这种沉默落在秦夫人的眼中则是一种变相的承认。她将编辑好的消息发送出去，抬起头看着自己的儿子，语重心长道，“一开始你父亲同我说的时候，我总是觉得过于仓促了。那既然你有点兴趣，那便顺着自己的心意走。只是，秦深，你应该知道的，时间不多了。”
而赵明月对他们的对话一无所知，此刻的她刚刚定好回b市的机票，只觉得希望不要再同这种生活在另外一个阶级的人产生任何的联系。秦夫人看似无害，但这些子阔太太哪个是真的傻白甜，更何况秦夫人的娘家姓叶，这个姓氏在b市可意味着顶尖的权力阶层。
赵明月摇了摇头，清空自己脑子里乱糟糟的思绪，翻出今天的病例。
乏力、消瘦，腹痛至昏厥，疑似胃癌，建议病理检验。赵明月看着上面龙飞凤舞的字迹，在心中叹惋。虽然今天的结果给了她一个缓刑，但是赵明月心中清楚，这些年她几乎是将全部的精力都奉献给了清月，饮食不规律、空腹喝酒与催吐都是家常便饭，如果再这么继续下去，重度胃病发展成为癌症的概率极大。
赵明月知道得了癌症的人是什么样子的，她闭上眼睛，回忆起赵姨生前最后的一个月里，是如何从一个风韵犹存的美人变成一把瘦弱不堪的骷髅。那是她和赵明阳一生中最痛苦的时刻之一，看着自己最爱的人接受名为化疗的凌迟，然后再看着赵姨被裹进白布之中。
手机在此刻嗡嗡作响，赵明月用手捂着脸，将自己缓慢地从悲伤中抽离。她拿起放在一旁的手机，视线从模糊到清晰，终于看清了这些信息的内容。
“vincent，池总在开会，您在外面等一会吧。”
清月总部，vincent只觉得气得头脑发涨，一把推开挡在自己面前的石特助，“你让开，这里没你的事。”
石特助拿vincent没办法，又不敢喊安保对他动手，只能好言相劝。但vincent根本不买账，他好歹是个大男人，此刻又情绪上头，直接一个用力踹开了总裁办公室的门。
池清羽坐在办公桌后面，顾曼怀里抱着一叠签字件站在他的旁边，听见这响动都朝着门口看了过来。
“vincent，这里是总裁办公室。”顾曼皱眉，她没有想到在清月居然有人这样大胆。
“池总，辛苦占用您十分钟？”vincent理了理衣袖，克制着自己的怒火。
“vincent，回去吧。”石特助想继续拉住他的手臂，却被后者一把甩开，正在两人僵持不下的时候，池清羽终于停下手中的笔开了口。
“曼曼，先出去吧。”池清羽将签好的文件递给顾曼，顾曼欲言又止，最后还是乖巧点头走出了总裁办公室，与门口的vincent擦肩而过。
等人都走了，vincent冷笑一声，迈进总裁办公室的门，然后重重地把门关上，不等池清羽询问，就直白的开炮，“池清羽，原始股权分配出来了，你是不是忘了一个人的名字？”
“我记得，给你的股份并不少。”池清羽岿然不动，看着咬牙切齿的vincent，“如果对于分配有疑问，你可以直接回复邮件，而不是像这样扰乱办公秩序。”
“池大少，你他妈在装傻？”vincent攥紧了拳头，“连顾曼都有份，为你出生入死的赵明月一分也没有，甚至连董事会成员都不是？”
“池清羽，你就是个白眼狼！”
池清羽冷冷地看着他，“是赵明月让你来找我的？”
“你少在那里血口喷人，是个人都看不过去。”vincent拉开椅子，坐在池清羽对面同他怒视，“你要讨顾曼欢心，拿点什么不行？偏偏拿赵明月本该有的一份，池清羽，告诉我，赵明月得罪你了？”
“如果你有点法律常识，就应该知道，作为公司的所有人，我有权决定股权分配方案。”池清羽伸出手，点了点桌上的文件，“我和赵明月没有签署任何的协议，你身为人事总监，难道还不清楚她的劳动合同？”
“原始股的分配，我按照出资比例来拟定，清月的启动资金有顾曼的一份，她拿股权没有问题，你也是这个道理。”
“至于赵明月，你是清月的元老，应该知道，她在加入清月的时候身无分文。至于劳动贡献，这么多年工资待遇并没有少她一分，所以，vincent，你有什么立场生气？”
池清羽站起身，居高临下地看着vincent，语气缓和了些，“回去吧，今天的事情我就当做没有发生。但是vincent，不要拿你所谓的患难情谊来绑架我，资本的世界由法律和金钱构成，不是过家家和拜把子。你的无能狂怒只会让事情更复杂，如果赵明月来找我询问同样的问题，我希望你作为人事总监，能发挥应有的，为员工答疑的作用。that&39;&39;s all&39;&39;”