第13章 被企业非法辞退

    &34;雅琪，这次你真的要救救我了”小李一脸苦恼

    “之前我手上那个棘手的案子，当事公司一直不配合协调，我实在是没招了。&34; 小李苦笑着说道。

    “走吧，我听说今天当事公司不是来律所了吗，我听下到底是什么情况”雅琪招呼着小李，走进会议室。

    会议室里空荡荡的，没有当事公司的代表，让雅琪感到有些疑惑。

    &34;小李，你刚才说当事公司不来了？怎么回事？&34; 雅琪问道，眉头微微皱起。

    小李叹了口气，苦笑道：&34;是啊，刚刚接到通知，当事公司临时有急事，无法前来开会。他们希望我们能够改期。我也不知道具体是什么情况。&34;

    “看来这个案子，确实是有点棘手，当事公司连沟通会都不愿意出席。”

    雅琪思索片刻，然后决定先和小李一起整理案件材料，弄清楚具体的情况。她打开笔记本电脑，开始查看相关文件。

    就在此时，门口传来敲门声。两人抬头，看到一个年轻男子站在门口，身穿一身干练的西装，带着自信和沉稳的微笑。

    &34;你们好，我是林墨，这个劳动仲裁案件的当事人之一。很抱歉迟到了，出了一点突发情况。&34; 林墨客气地说道，眼神中透露出一丝诚挚和期待。

    雅琪和小李相互对视一眼，心中涌起一股明悟。

    &34;林先生，实在是不好意思，今天当事公司有些突发情况。我们可以安排另一个时间进行会议，确保各方都能够充分表达意见和需求。&34; 雅琪坚定地回答道，微笑着。

    小李好奇地看着林墨，微微皱起眉头。

    &34;林先生，您看起来并不像是一个难以沟通的人。能告诉我们到底发生了什么吗？&34;

    林墨苦笑着，微微颔首。

    &34;是这样的，我以外包形式进入这家华美公司，负责软件测试工作。

    这家公司的管理风格和思想确实有些陈旧，就像你说的，有些东西我也无法理解。我在这里工作了一年半，工作能力也一直保持在中上水平，与同事之间的关系也相处得不错。期间，我遭遇了各种不公平待遇，但都忍了下来。

    然而，今年突然就通知我要辞退，理由竟然是项目结束。

    更让人难以置信的是，他们只开除了我一个人，简直是荒唐至极！只有鬼才会相信这样的借口。&34;

    小李和雅琪听了林墨的叙述，脸上都浮现出一丝愤慨和无奈。

    &34;这真是太不公平了！&34; 小李愤怒地说道，眼神中流露出对林墨的同情。

    雅琪深深地看着林墨，微笑着表达出对他坚忍不拔的敬佩。

    &34;林先生，我对您的遭遇感到十分抱歉。首先我们需要知道您的诉求是什么，其次您能提供您在职期间所经手的项目吗？可对外披露的部分，以及和您同期进公司的人员信息&34;

    雅琪关切地看着林墨，展示出对他经历的真正关注。

    林墨点了点头，表情认真地思考着。

    &34;我的诉求是要求公正评估我的工作表现，并获得合理的补偿。至于项目信息，我会提供尽可能多的可披露的部分以及与我同时进入公司的其他同事的信息。我会提供所有可以支持我们案件的证据，让我们能够有力地证明我的工作表现和遭遇不公。&34;

    &34;非常感谢您的配合，林先生。我们会全力支持您，确保您的权益得到维护。请您放心，我们将为您提供专业的法律服务，争取最好的结果。如果您有任何其他的信息或想法，也请随时告诉我们。&34;

    雅琪微笑着感谢林墨的合作。