第202章 霉团来势汹汹，青橙不忘初心！
团购行业的裂变还在继续。
5月20日，就在腾达宣布投资大丛典评的第二天，霉团高调宣布，将在京师率先推出外卖服务，对标青橙科技的意图非常明显。
同样在京师。
千度集团内部也在就是否要介入本地生活服务，而召开紧急会议。
战争的气氛越来越浓郁。
在这种气氛中，杜青青再次返回滨海城。
准备向张硕取经。
“霉团来势汹汹，我们要不要适当降低入驻商铺审核门槛，以增加青橙app的商铺数量？”杜青青也是感受到来自霉团的压力了。
试图寻找新的业绩突破点。
虽然最近高速扩张，但是青橙科技的商业模式还是跟以前一样，都是以青橙小筑为枢纽站点，再邀请一些知名连锁餐饮品牌入驻。
主打的也一直都是外卖，而不是现在正热火朝天的团购。
所以才有人说，青橙科技一直都是团购行业的异类，甚至于说，对于是否要将青橙科技纳入团购企业，行业内都还存在争议。
青橙科技唯一跟团购沾边的，就是收购了好几家本地团购网站。
就很讽刺。
现在为了对抗霉团的入侵，杜青青就想以攻代守，正式介入团购业务，侵入霉团等团购网站的地盘。
代价就是要降低商铺的审核标准。
因为对团购很热心的餐饮企业，都是以当地中小型餐饮为主，像肯德基之类的连锁快餐，并没有多么强烈的参与团购的意愿。
“千万别！”
张硕严正拒绝，“一旦开了口子，后面就不好收场了，这也严重背离我们当初成立青橙科技的初衷。”
青橙外卖主打的就是“干净卫生”跟“性价比”。
一旦允许大量未经审核，或者审核不严格的商家入驻，那么肯定就是泥沙俱下，最后在价格优势下，必将出现劣币驱逐良币的闹剧。
这绝不是张硕想看到的。
短期看，青橙科技+青橙零售的商业模式，确实是有些吃力不讨好。
因着青橙零售的存在，需要耗费比同行高两倍，甚至更高的成本，瞄准的目标客户却仅仅只是都市上班白领这一小撮人。
将大好市场拱手让给竞争对手。
表面看，有点是在为张硕的情怀买单的意思。
实则不然。
张硕是最清楚不过了，像霉团这种以“低价竞争”为核心的打法，对于占领市场确实很有用，但也很容易引起用户的反噬。
反正前世张硕宁愿吃肯德基，也不再吃外卖了。
原时空，是因为没有像青橙科技这样的良心企业对标，霉团才能活得这么滋润，这一世，绝不可能那么轻松地割韭菜。
谁还能比谁傻不成？
“那，如果不放开口子，薇信能不能给青橙科技引流？”杜青青问。
眼中带着一丝狡黠。
张硕又岂能看不穿杜青青的那点小心思，无情回绝：“想都别想，至少一年之内，薇信不会考虑给任何app导流。”
在薇信地位巩固之前，都不可能挥霍用户对薇信的体验。
“青橙科技还得靠自己去跟霉团竞争。”
本地生活服务领域的战斗，不是短时间内能够分出胜负的，张硕也只能狠心，将青橙科技丢出去磨炼。
“那你都把青橙科技的手脚捆住了，还怎么跟霉团竞争？”杜青青就很不甘心，她是很希望做出一番成绩来的。
“命题作业才考验你的真正水准啊。”
张硕提醒说道：“你要记住，霉团也好，大丛点评也罢，跟我们是不一样的。这些企业背后说白了，都是资本在驱动。说不定哪天就合并到一起去了。”
“啊咧？？？”
杜青青更晕了，一个霉团都有点招架不住，何况是一起上？
这不要人命吗？
“但我们其实也没必要跟它们展开直接竞争，只要专心做好我们自己的事情，夯实已经选定了的商业模式，坚持自己的价值观就好。”
张硕还是那个观点，本地生活服务是一场马拉松赛跑，而不是百米赛跑。
就比谁更有耐心。
“拼的不是一时的爆发力，而是谁更持久。”
“？？？”
杜青青表情古怪，这话听着怎么这么别扭。
张硕并不为所动，继续点拨。
“除了外卖，青橙科技也可以着手布局酒店预订，火车票、机票、景区门票、演唱会门票等票务业务，还有餐饮点评业务等等。”
青橙科技的定位是本地生活服务，当然不能仅仅局限于外卖。
未来还要融入青橙打车、共享单车、共享充电宝、青橙买菜、青橙优选等各类跟人们衣食住行息息相关的本地服务。
谷</span> 能做的事情可太多了。
原时空的这些本地生活服务，都是一个点子出来之后，资本就一拥而上，然后就疯狂烧钱，在极短时间内就形成影响力。
看似声势浩大，实则根基不稳。
就拿共享单车来说，事实证明，自行车根本就不是共享单车的合适载体，看似契合了“健康、环保”主题，迎合了都市白领们的价值观。
实际也是就开始有点新鲜感。
等这股新鲜劲过去，谁整天没事骑着自行车走几公里？
累不累啊！
反倒是之后推出的小型电瓶车，逐渐发展成为共享单车的合适载体，不仅省时省力，而且体量摆在那，不至于说像自行车一样被丢得到处都是。
之后反倒是迎来了共享单车的第二春。
买菜业务也是一样。
一开始一窝蜂地上，又一窝蜂地退潮，追求的都是短期市场占有率跟流量，根本就没有真正站在用户体验的角度去完善服务。
最后搞得又是一地鸡毛。
“青橙科技根本没必要说，跟霉团在团购业务上做过多的纠缠。只要我们布局得够早，够快，霉团就永远只能是追随者，而不会是超越者。”
张硕对青橙科技的期望就是稳扎稳打，而不是一味地去冲击市场占有率。
“那好吧。”
张硕都说的这么具体了，杜青青也能是遵照执行。
“你最近一直在下面跑，身临团购大战前线，可能也是被大战气氛给感染到了，有了急迫感。这是好事。”
张硕语气放缓。
“但我还是建议，你回总部休整一段时间，好好沉淀一下，越是战况激烈的时候，你身为掌舵者就越要冷静。”
“也好趁着这段时间，站在更高的高度，从全局的角度，思考青橙科技接下来的发展路径，制定更为详尽合理的发展规划。”
张硕对青橙科技是寄予厚望的。
但青橙科技想要达到他的预期，运营难度也是最大的，不仅业务线繁杂，而且面对的用户需求也是时刻都在发生变化。
市场环境也是千变万化。
这就需要青橙科技在产品研发端能够快速响应，同时拥有一支强大的地推团队，还要求各地分公司有着极强的执行力。
从用户需求分析到产品开发，再到推广、运营，哪个环节都不能出问题。
而且都要高效干练。
这就对青橙科技的管理提出了非常高的要求。
需要塑造一支铁军。
在大师兄王岩调任萌芽控股技术中心总监，激活技术中台之后，除了作为项目孵化器，近期很重要的一项工作，就是支持青橙app的再开发。
这可不是之前的小打小闹。
除了前端的ui设计，更核心的是要建立青橙app的快速响应机制，同时处理上百万条，甚至更多的数据访问请求。
甚至还要具备一定的大数据分析、推送、处理能力。
开发难度自然是成几何倍数递增。
杜青青身为青橙科技总经理，职责就更加重大了，既需要有丰富的管理经验，又要有狼一样的敏锐行业嗅觉，还要具备高超的领导艺术。
属于复合型的高层次人才。
杜青青现在肯定还达不到这个标准，好在青橙科技也不是说要一步到位，还有好几年的历练期。
杜青青要做到的，就是跟着青橙科技一起快速成长起来。
如果最终还是无法满足要求，那么很难说，张硕不会挥泪斩马谡，将杜青青调离青橙科技，来个临阵换将。
这可讲不得一丝情面。
“行吧，周末我正好休息一下。”
杜青青也早已经不再是当年的吴下阿蒙，不会被张硕训得服服帖帖，她有她自己的工作节奏，甚至还惬意伸了个懒腰。
曲线毕露。
张硕就不客气了，光明正大地欣赏高山滑雪。
杜青青就很无语，白了张硕这个混蛋一眼，再不想再在办公室多呆一刻，踩着高跟鞋蹭蹭走了出去，背影高傲得像只绿孔雀。
小娘皮！
张硕也是发现，杜青青是越来越有女强人的风范了。
别看杜青青每次在他面前都是服服帖帖，乖乖低头取经，在青橙科技内部，听说气场可是很强大的。
甚至被一些女员工嫉妒地称为“女魔头”。
再也不是一年前那个温柔可人的御姐店长了，成长速度其实一点都不慢。
只是常年呆在张硕身边，又因为张硕的成长经历实在是太过于惊艳，被张硕的光环笼罩，所以才显得不那么耀眼。
杜青青在分公司视察的时候，不知道有多威风呢。