第2681章 质量保障
毕竟咱们的品牌各方面质量，还是有保障的，而且我们这边不光有保障，售后也是绝对到位的。
这些事情，我之前跟那个姐，也都讨论过了，姐也确实是知道我们公司的实力。”
陈友朋之前来这边的时候，也是跟他们一起好好的做了一次预算，包括很多项目的谈判，也做得很好，只不过后来大家发现这些事情，有一些问题才开始慢慢的有所改变。
“您放心吧，这边所有的事情，我都已经跟之前的那个人商量过了，而且负责人也知道我们品牌的质量，我来的时候，也曾经拿过样机，让他们去看的，他们也是很认可我们的产品。
包括产品当中的质量，和产品当中的品质，包括机器数据等等，他们都试验过，只不过当时由于，咱们这边库房机器比较少，所以不能够把样机留在这边。”
李凯明现在还感觉有点后悔和可惜呢，如果要是能够把这个东西，当时就直接的交给对方，会不会就不会发生这样的事情了呢？
“毕竟我们不知道，他们那边是什么样的想法，所以我们这边现在只能够走一步看一步了，有你在，我还能够更放心一些，毕竟小陈的脑子还是特别的活络的。
加上你之前来跟他们沟通过，也是比较熟悉他们的套路，所以我相信肯定会很快的，就能够搞定这些事情，我这点还真的是挺佩服你的。”
成海毅特别的佩服小陈的谈判，而且陈友朋的脑子也特别的活络，会随着事物的变化，而直接就有所改变，这一点很让人佩服不说。
再加上他这个人又都特别的给力，对公司也是特别的信任，当然了为了目的不择手段，这也是他的一个弊端。
“我只不过是想要把机器卖出去而已，再加上现在有着各种各样的事情，想要赶紧把这些东西弄出手啊，也并不是一件容易的事情。
还必须要做更多，反正也是挺难的，既然我们要做就做到最好嘛，再加上我也相信我们的实力，绝对不输给任何一个品牌，而且对方投机取巧做的事情，让我们大家不耻，我们是实打实的做产品，对方却做出那样的东西，却还妄想着利用人脉跟我们来竞争，我就让他知道为什么他们会输。”
陈友朋佩服那种能够实打实做出来的人，对于这种投机取巧的人，他一直都是特别的看不起，也看不上，甚至是感觉这群人，实在是太过于恶心了，让人所唾弃。
“不管别人是怎么做的，我们能做的，就是做好自己该做的就行了，对于别人，我们也不去妄加揣测，因为他们有他们的道路去走。
我们也有我们的想法，但是我相信只有实打实的去走，这样的话，道路才能够走得远，再说我们不是做一时的生意，而是做一世的生意，这才是我们想要的。”
成海毅对于别人，从来都没有任何的看法，但是他在自己这方面，一定要做到最好，因为这样才能够对得起自己的初心。
“做生意，就像是交朋友一样，我们总得把真诚拿给别人，这样的话，才能够换来的是真诚，要是总是虚头巴脑的去做，也没有那么多的意思，把事情反而还容易弄砸了。
所以我成交的每一单，我都希望能够是像朋友一样去相处的，这也是我们公司当中的一贯作风，同时也是我们应该保持的习惯，我还是希望能够做好该做的一切，慢慢的我相信一切都会好起来。
我之前也是在做生意的，就像超市的供应商一样，跟大家在一起相处都特别好，尤其是很多年的伙伴了，大家更像是朋友一样在相处。
而且还有很多的老员工，也更是特别的和谐，大家在一起这么多年，特别的好，一点一点的也是改变了很多呢。”
成海毅真诚的说道。
“您拿我们就当亲人一样，我们当然也会无限的去回报给您啦，而且您就像是一位老朋友。
教会了我们很多的东西啊，我们愿意在您手底下工作，而且每一次讨论总能够出现不一样的想法。”
陈友朋很喜欢成海毅的性格，两个人可以在办公室，吵得热火朝天的，但是一旦确定下来方案，彼此之间都是坚决去执行的，而且成海毅从来都不会，拿他是董事长的身份，去压迫大家，让大家去服从，反而是愿意加入到大家的讨论阵营当中，选择更加合适的方式。
“你们每一次开会研究的时候啊，我就能够想到我年轻的时候，那个时候的我，毕竟年轻气盛，当初也是特别的容易情绪化。
对于很多的事情，很容易暴怒，或者说是就触碰了神经，总是容易发脾气，但是现在年纪大了以后啊，对于这些事情，我倒是改变了特别的多。
第一次见到你的时候啊，我就感觉像是看到了你，就像是看到了我年轻时候的我一样，特别的意气风发，而且也特别的有能量。
对于很多具有挑战的事情，我都愿意去做，更是愿意去改变，更加相信着我，能去改变这个世界。”
成海毅看着陈友朋特别的很欣赏，虽然陈友朋的性格过于冲动，但是为人还算是圆滑，李凯明这个孩子内向心思细腻，对于很多细节的把控也都特别的准确，这是很好的事。
“您跟超市的那群员工，相处的确实是特别的好，大家每一个人都说，你就像是大家长一样，无时无刻的挂念着大家。
虽然你已经不在那边很长时间了，但是却还是对大家都特别的好。”
陈友朋之前的时候，也在那边实习过一段时间，对这些事情，还是有所了解的。
“跟他们已经在一起很多年了，就像是家人一样，所以啊，我也是尽量的，去给他们开创更好的生活嘛，而且他们那里的员工，基本上都是老员工，很多年的了，很少有新的员工，但是新员工也是慢慢的，就变成了老员工。