第150章 实战考核
虽然暗网的保密措施一向不错，但为保万无一失，林临霖还是拟定了合同。
合同右下方，林临霖飘逸的签名已经安在了上面。
夏芝怡颤颤巍巍走过去，拿起协议扫了一眼，也不知道自己看进去了多少。
好一会，她才缓缓反应过来，一般而言，签这种协议得用真名。
但凡顾客换个别人，她就签了，也不用担心会向对方泄露自己真名，因为协议写得清清楚楚，是双方互相保密。
可对方是林临霖，夏灵姐似乎和他很熟，而且当初因为夏浅的事情，对方肯定对夏家做过一个详细的背调。
所以对方肯定了解过她的名字。
……夏芝怡手顿了顿，一时间有些犹豫不决。
“那个……能签代号吗？”夏芝怡感觉自己以往那些从容嚣张的气焰在摔倒的那一刻已经全摔没了。
连谈判的技巧都没想起来，语气有些弱地开口。
“…如果你能写得下的话。”
反正到时候，他也能凭这份协议沿着暗网找到对方。
她签字的地方只有短短的一竖行。
夏芝怡讪讪一笑，握着微微颤抖的笔，将字号缩小了好几倍，勉强塞了上去。
她的脸从来没像现在这么烧过。
不知道是不是林临霖的错觉。
他总觉得面前这位一长串名字的女生，目光视线有些熟悉。
有点像路上偶遇他的粉丝。
……应该不至于吧？
难道是自己认识的人？
林临霖脑海内过了一遍，自己认识的人太多，他实在没法确认对方身份。
算了。
好在对方很快就恢复了状态，打开她工具箱后，整个人的气场就发生了变化，一丝不苟地按着他的要求来进行化妆。
“那个，可以问问您是需要用在什么场合或者情况吗？我们可以给您提供一定建议和帮助。”
期间，夏芝怡小心开口试探道。
“不该问的不要问。”林临霖冷言道。
好吧。
夏芝怡识趣地闭上嘴。
有一说一，她化妆时手还是有点微抖的，毕竟自己还从来没有离林临霖这么近过，呼吸都放轻了许多。
有种梦想照进现实的感觉。
她聚焦了百分百的精神，无微不至地帮他完成易容。
然后拿出一个小瓶子，里面是蓝色的不知名溶液。
“按照您的要求，这个妆容能完美贴合您原来的肌肤，只有用这瓶溶液才能将它洗掉。”
林临霖望着面前自己已然变成另一人的样貌，微微点头，将那瓶溶液推回给了对方。
“这个你收回去，等我到时候需要卸妆时再联系你。”
既然决定要伪装，就得贯彻到底，把这个溶液带着，万一被发现了反而是个麻烦。
从他用这张脸踏出门开始，他就得进入角色了。
一个，化成人形且不会收敛妖气的小狐妖。
从那些被拐的妖怪口供中去得知他们被拐时的细节，然后去贴合那些被拐妖怪的共同点，伪装成妖去主动被拐。
反正在蛊虫和暗杀的事件过后，他已经被盯上了，目前在外，他已经让画皮伪装他进行活动，而他刚好以身入局，化明为暗。
红狐能够在他身上造成有妖气的错觉，甚至能让他短时间内长出耳朵和尾巴，但整体的外貌是没法变化的，而他这张脸又实在过于出名。
他们倒是学过化形符，去变化成另一个人的模样，但那样会有灵气渗出，暴露他的身份。
于是只好去找懂得易容的家伙来进行物理变装。
能够化出没有任何破绽的妆容的人，居然真的能给他找到。
——
“夏小灵啊，过来一趟。”
面试结束后，陈局，也就是非科管理局总局局长将夏灵单独喊到了办公室。
对于非科，夏灵也算熟门熟路了，虽然还没加入，但毕竟经常串门。
办公室内，陈局不知从哪里掏出一个抽签盒，让夏灵从里面抽一张。
夏灵顿了顿，干咳一声后退几步，“那啥，局长啊，这不妥吧？”
这抽签应该是第三道的实战考核，她才刚面试完，虽然她也自信自己刚刚没什么问题能必过，但作为主考官的局长好歹装装样子，按照流程和其他人商量完毕后，过几天再通知她来进行第三道考核的抽签。
这也太快了吧。
“有什么不妥的？”陈局一脸坦然，“你刚刚面试表现优异，考官们在当场一致同意通过，既然通过了，那不就该抽第三道考核的题目了？”
反正规矩里又没说必须要面试过多久后才能进行通知。
主要是他听顾言说，夏灵已经去过妖情管理局那边了，他不得加快脚步让对方进来。
要不是规矩定死了，他都想跳过面试直接让她进行第三道考核了。
陈局这个架势，似乎已经做好了她不抽就亲自出马替她抽题的打算，夏灵只好重新上前。
摊开纸条，上面几个大字明晃晃写着：人口失踪案。
陈局见此，松了口气，并立马从资料库中找出关于这个案子的资料。
这个案子在所有题目中并不算难，而且作为考题，他们并不要求对方真的把事件解决或把幕后黑手捉拿归案，毕竟这是内部人员要做的工作。
他们只是让考生尽自己所能，查到多少算多少，能做到哪个地步算哪个，而后整理出来写成报告，交由管理局评级。
当然，如果能完美解决的话，自然是最好的。
“真是巧了，你抽到的这个还是最新从重案组那边移送过来的案子。”陈局稍微看了一下，提道，“对了，这个案子目前是由b队的人负责，想要提供帮助的话，你可以找他们。”
考核时，是允许考生向相关人员去对事件进行了解的。
夏灵接过资料，点点头翻看起来。
“对了。”夏灵突然开口问起，“考核的话，是不限制我们用什么手段去调查的对吧？”
“当然。”陈局即答，“只要不犯法就成。”
不仅不限制，其实他们还会鼓励考生这么做。
评分的其中一个重要准则，就是对方是否能将自己的手段，实力完美结合运用起来，而不是一味地去求助，咨询非科内负责此事的队员自己应该怎么做。
要的就是对方独立解决问题的能力。
至于未来，在得知夏灵手段和打算后的陈局，简直想要回到此刻，狠狠地扇自己几个巴掌。
不过那是后来的事情了。