第26章 真无语？真烦
人倒霉？
喝水都能呛着！
无语！无语！
墨寒结束了一天繁忙的工作，驱车行驶在回家的路上。
就在这时，一个身影突然从路边冲出，摔倒在墨寒的车前，显然是一场精心策划的
“碰瓷”。
墨寒（冷静而沉稳）：
（下车，走到车前查看情况）先生，您没事吧？
需要我叫救护车吗？
路人（故作痛苦状）：（捂着膝盖，呻吟道）哎哟，疼死我了！
你开车怎么这么不小心？
我这腿怕是断了！
墨寒（眉头微皱，保持冷静）：请您先冷静一下，我会负责到底。
但在此之前，我需要确认一下是否真的有伤害发生，我们可以先报警，让警察来处理。
路人（态度强硬）：报警？
不用了，你直接赔钱就行！
我这人不喜欢麻烦警察。
墨寒（意识到可能是碰瓷）：
（拿出手机）
这样吧，为了确保公正，我联系一下我的法律顾问，让他来处理这件事，您看如何？
墨寒拨通李正义的电话：
墨寒：喂，李正义，是我，墨寒。
我现在遇到点麻烦，需要你的法律支持。
李正义（声音坚定）：墨总，您别急，慢慢说，发生什么事了？
墨寒：我在回家的路上，遇到一个自称被我车撞到的路人，要求私了赔偿，但我怀疑他是碰瓷。
李正义：了解，墨总。
您先保持冷静，不要直接给钱。我来教您怎么处理。
首先，您已经提出报警了吗？
墨寒：还没有，但我觉得直接报警可能会让事情复杂化，所以我想先咨询你的意见。
李正义：很好，墨总。
先不要报警，但要保持现场证据完整，包括行车记录仪的录像、现场照片等。
同时，尽量用温和但坚定的语气与对方沟通，避免激怒他。
我马上赶过来，在此之前，您可以这样跟他说……
墨寒（按照李正义的指示）：（对路人）先生，我理解您现在的感受，但我必须确保一切处理得公正合法。
我已经联系了我的法律顾问，他很快就会到。
在此之前，我们可以先交换一下联系方式，以便后续处理。
同时，为了证明我的清白，我会让行车记录仪的录像作为证据。
路人（略显慌张）：（眼神闪烁）那个……
其实我也没多大事，就是摔了一下，你要是真觉得过意不去，给点钱就算了。
墨寒（坚持原则）：非常抱歉，我不能直接给您钱。
我们必须按照法律程序来，这是对我们都负责的做法。
不久后，李正义赶到现场：
李正义（专业而威严）：（向路人出示律师证）我是墨寒先生的法律顾问，李正义。
关于您声称被墨先生车辆撞伤一事，我们需要详细了解一下情况。
首先，请您提供一下您的身份证明和联系方式。
路人（态度软化）：（支支吾吾）我……
我就是不小心摔了一下，没那么严重。
李正义：既然如此，那我们就来谈谈解决方案吧。
作为法律专业人士，我建议您先去医院做个全面检查，确保没有潜在伤害。
如果真的有伤害发生，我们会根据法律规定承担相应的责任。
但在此之前，任何形式的私下赔偿都是不合法的，也是对双方权益的不负责任。
路人（意识到碰瓷无望）：算了算了，我没事，你们走吧。
墨寒（礼貌致谢）：感谢您的理解，希望以后大家都能遵守交通规则，安全第一。
（以下对话为模拟后续处理过程，以展示问题解决的完整性）
李正义（对墨寒）：墨总，虽然这次事件看似已经解决，但为了防止类似情况再次发生，我建议您加强车辆的安全防护措施，比如安装更高级的行车记录仪和防碰瓷系统。
同时，我们也可以考虑向警方报案，提供行车记录仪的录像作为证据，以震慑潜在的碰瓷者。
墨寒（点头赞同）：你说得对，李正义。
我会立即安排相关事宜，确保自己和集团的利益不受损害。
同时，我也会提醒公司员工注意出行安全，避免类似情况发生。
李正义：好的，墨总。
如果有任何需要，随时联系我。
法律是保护我们权益的有力武器，我们应该学会正确使用它。
墨寒回到家，随后召开电子员工出行会议…
墨寒：
“各位同事，网络紧急会议。
今天我们讨论一个重要的话题——关于我们在出行时遇到的碰瓷事件。
我希望我们能够一起找到一个合适的解决方案。”
员工小李：
“总裁，确实，这给我们工作造成了不小的困扰。
我们需要明确一点：在面对这类事件时，我们该怎么做？”
墨寒：“首先，请大家不要慌张。
我们公司的原则是保持冷静和礼貌。面对碰瓷事件，我们可以做到以下两点：
一是不予理会，直接与警察和安全部门沟通；
二是收集好相关证据，例如记录事件发生的全过程或收集证人证词。”
员工小钱：“但这样是否可能助长这些人的气焰？”
墨寒：“不必过于担心。重要的是我们的态度要坚定而不冲动。
我们应该坚持与法律为武器，坚持正确的应对方式。
并且我们会进一步加强与警察的合作，确保我们的权益得到保障。”
员工小王：
“那我们在遇到这种情况时，应该如何与警察沟通呢？”
墨寒：
“首先，保持冷静和礼貌。
向警察详细描述事件经过，并主动提供证据。
如果可能的话，可以联系我们的法务部门或安全团队，他们可以提供更专业的建议。”
员工小杨：
“这些事件似乎不仅增加了我们的工作时间，也让我们心情不佳。”
墨寒：“我完全理解你们的心情。
确实，这种情况对我们正常工作产生了一定影响。
但我相信我们可以共同努力找到更好的应对方法。
作为集团的一份子，你们的每一个问题我都很重视。”
员工小徐：“我们可以举办一个员工分享会，让大家交流经验，或许会有一些好的想法。”
墨寒：“这是个好主意。
同时，我建议我们可以联系一些当地的法律专家或政府机构，听听他们的专业意见和建议。”
员工小贺：
“有时候在异地遇到这样的情况会更麻烦。”
墨寒：“没错。
异地事件的确更为复杂。
所以我们应该事先了解当地的文化和习惯，尽可能做好预防工作。
另外，对于这类情况的出现，我会及时和公司的行政部门反馈。”
员工小飞：“那我们的交通部门是否有针对此类事件的解决方案呢？”
墨寒：“是的。
交通部门正在制定新的策略和计划，以确保我们出行的安全。
我们也会与相关政府部门进行深入沟通，以解决这一社会问题。”
员工小林：
“我们作为公司的一员，也愿意尽自己的一份力量。”
墨寒：“非常感谢您的积极态度。