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第581章 疏不如亲最让手下怀恨!

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    “我本来想着江落雁主任是年轻女人让她去给这样的一个患者看病不合适,所以我就找了刘主任,哪里知道刘主任随便应付几句就走了,她将包袱从新甩给了江主任!”

    “要不是聂晨在场迅速做出了判断,您说江主任总待在那里多不合适啊!”

    刘晓东并不是想打小报告。

    只是刘苗蕾忙的时候他和王家超甚至是余主任都没少帮助李秀贞和周雪明,怎么轮到自己去找刘主任帮忙就这么难呢!

    “刘晓东,你这是什么意思?”

    “有什么不好意思的,医生有性别之分吗,患者有性别之分吗?”

    余主任嘴上教训着刘晓东,心里也很不舒服。

    怎么刘苗蕾老是做这种无原则的事情,大家都是急诊医生,至于分的那么严重吗?

    医院对余主任的主任任命推迟了,而又迟迟不将这给位置给刘苗蕾。

    很多医生都看出来了,也许医院领导是想将主任的位置给江落雁。

    甚至。

    就连刘苗蕾也是这么想的。

    为了弄清楚事情真相,她特意去找了自己的老同学周洋洋。

    周洋洋是医务处主任,平时和院里的高层打交道多一些,同时因为她父亲的缘故,得到的消息也比别人多一些。

    “我认为黄院长有这个意思!”

    “本来他就在你和老余之间很为难,这下好了,将江落雁推出来你们都闭嘴了吧!”

    周洋洋将自己的想法说了出来。

    “真的要将主任的位置交给江落雁?要是那样的话还不如将主任的位置交给聂医生呢,至少他做主任我和余忠才都是服气的!”

    “院里真的要是决定让江落雁当主任,我是不会接受的!”

    刘苗蕾气呼呼的说道。

    她绝对不想让江落雁当上主任。

    自己在玛丽医院急诊科守了多年,一步一步的从实习医生升上来,随着黄知民院长一同过来爱华医院,本来就是想要当上主任这个位的。

    怎么可能到最后反到让一个外人骑到自己的脖子上?

    让余忠才当主任她认了!

    可要是真让江落雁当主任她咽不下这口气!

    周洋洋说道:“你接受不接受又如何,难道你真以为自己能影响黄院长的决定?”

    能够影响院长决定的怕是只有爱华医院的老板聂晨、现在又在传风声养胎的爱华大老板娘陈春梅了。

    “我不能如何!”

    “我可以辞职吧,我可以到私立医院或者社区医院当个院长吧!”

    刘苗蕾生气了,气呼呼的离开周洋洋的办公室。

    周洋洋的话给她敲向了警钟。

    她必须和余主任缓解一下关系,否则只能是鹬蚌相争,渔翁得利的结局。

    阴差阳错,江落雁救助了一位人大的领导。

    领导妻子向组织上提起并表扬了江落雁。

    出院以后领导又给医院写了表扬信,高度赞扬了江落雁医生认真负责,敢作敢为,一切以人命由先的作风。

    院长在各科主任联席会议上表扬了江落雁,并且召大家向她学习。

    科室主任们都听出了院长对江落雁的赞赏,他们认为这是一个很强烈的信号,可能急诊科行政主任位置要落到江落雁身上。

    会议室里发生的事情和各科主任猜测传出去以后,医院里几乎所有的医护人员都知道院长想让江落雁成为急诊科行政主任了。

    医生办公室里只有余主任和刘苗蕾的时候,余主任拿着茶杯主动走到刘苗蕾身边说道:“刘主任,咱们能聊聊吗?”

    “以前你忙的时候,周雪明和李秀贞收的病患我可是都冲上去了,诊断、治疗、手术,我什么事情没有帮她们做过?”

    “就算是别的科室,相互需要也正常吧,来找咱们帮忙也要过去吧,更别说是咱们急诊科,咱们科患者多,医护人员少,就算是加上聂晨和江落雁医生力量也不是很强大,忙的时候你的人需要我,我的人需要你都很正常!”

    “你别你的人,我的人分的那么清楚好不好?”

    余主任抱怨道。

    刘晓东将他找刘苗蕾医生过去会诊的情况告诉了余主任,余主任虽然说批评了刘晓东,心里还是有气的。

    刘苗蕾见余忠才主动找到自己心中一喜,还以为对方也想明白了,想和自己联手对付江落雁。

    江落雁这一阵子风头太盛了。

    刘苗蕾担心,任命江落雁为行政主任马上就成为事实。

    如果能和余忠才联合起来也许还能扭转乾坤,到时候她们两个究竟有谁担任行政主任再商量吧!

    刘苗蕾想法很好。

    哪里知道余主任根本不是想和自己联手,而是摆出一副批评自己的架势。

    一个刚刚来医院没有几天的新人都快要骑到自己脖子上了,余忠才竟然还想着教训自己,真是岂有此理!

    “余忠才,你能不那么幼稚吗?”

    “三级查房是我定的吗,医疗分组是我定的吗,为什么要这样做,还不是为了要明确各自的责任吗?”

    刘苗蕾很是火大:“医生之间相互需要很正常、相互帮忙也正常,可是你是求人的态度吗?你一直是摆着大主任的态度啊!”

    余忠才和刘苗蕾就分别是两个医疗组的组长。

    两种措施可以在整体上是提高医疗质量,改进服务态度,增进服务质量,规范服务责任,明确工作职责。

    “你别偷换概念好不好!”

    “我说的是这个吗?”

    “知道我为什么要和你争主任的位置吗?其实我并不希罕这个位置,只是不想让你当上主任而已!”

    余忠才说的可是真心话:“就你这态度,我绝对不可能将急诊科交到你手里的!”

    “我态度怎么了,我是见死不救了,还是怎么了?”

    “余忠才,你也别和我绕弯子,有什么话就说吧,你今天和我吵到底是为了什么?”

    刘苗蕾开门见山的问道。

    “还是刘晓东医生的事情!”

    “你既然到了处置室顺手将那患者处理一下不就完了吗,为什么要急着离开?”

    “江主任和聂医生都是刚刚过来,我以往咱们能够给他们一个良好的工作环境而不是为难他们!”

    余忠才脱口而出。

    他有什么话向来都是直来直去,不会绕弯子。

    “看看,还说我呢,你这是什么态度?完全是大主任的态度!”

    “各个医疗组之间相互帮忙正常,但是你这是求人的态度吗?不是吧,这完全是大主人的口吻!”

    “我知道我能够吃几碗饭,确实对刘晓东的那个患者没有经验,即便是我不出手,刘晓东不是也能应付吗?”

    ——内容来自【咪咕阅读】
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