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第103章 细分项目,成立新的子公司

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    林煜假装眼中闪过一丝诧异。

    微微挑起一边眉毛,以一种恰到好处的惊讶口吻说道。

    “哦?卢总有别的意见?”他的表演恰到好处,既不过于夸张,也不过于含蓄,恰到好处地展现了他的“惊讶”。

    会议室内的其他高层们,也被卢苇冰的突然发言震惊了。

    他们看看卢苇冰,又看看林煜,脸上满是难以置信。

    在他们眼中,卢苇冰和林煜一直都是携手共进的伙伴,如今却突然出现了这样的变故。

    然而,林煜和卢苇冰两人心中却如明镜一般,他们深知这只是一场精心策划的戏码,目的是为了在接下来的公司分家中更好地分配权力。

    他们彼此交换了一个心知肚明的眼神,仿佛在说:“一切都在掌控之中。”

    林煜这次主动提出的变动,对他来说是一件好事。

    毕竟,随着公司规模的不断扩大,他需要处理的事务也越来越多,这无疑增加了他的工作负担。

    而现在,卢苇冰的提议能帮他分担一部分压力。

    作为一个聪明的领导者,林煜深知自己的角色应该是什么。

    他不需要像创业初期那样事事亲力亲为,而应该将更多的精力放在做出重要决策、解决关键问题上。

    只有这样,才能更好地引领公司走向更广阔的前景。

    人的精力是有限的,作为决策层就要有决策层的觉悟。

    林煜这才让卢苇冰在会议上提出异议。

    所以,当卢苇冰提出这个建议时,林煜并没有表现出太多的惊讶或者不满。

    卢苇冰站在会议室的前方,目光坚定,准备陈述他深思熟虑的想法。

    清了清嗓子,吸引了所有人的注意力,然后按照事先准备好的内容,有条不紊地展开他的观点。

    “诸位,我觉得我们集团现在面临的主要挑战,并不是部门之间的繁琐协调,而是如何更有效地管理各个项目。”

    他环视了一圈在座的各位,继续说道。“我想,我们需要的不是更加细化的部门,而是将各个部门细化为独立的公司。”

    卢苇冰稍作停顿,给在座的人一些思考的时间,然后举例解释道:“比如李总主持的白泽数字安全科技公司,就是一个很好的模式。现在,我们的业务范围涵盖了芯片设计、芯片生产,还有智能手机研发等多个领域。这些领域虽然相互关联,但每个项目的管理需求和市场定位都有所不同。如果继续按照传统的部门管理模式,不仅会限制各项目的发展,还会增加管理成本。”

    卢苇冰的话引起了在座各位的深思。

    他继续说道:“未来,我们还会涉足更多交互电子产品。因此,我认为我们应该将各个项目分开管理,成立独立的子公司。这样,每个子公司都能根据自身的特点和市场需求,制定更灵活、更有针对性的管理策略。”

    说完,卢苇冰坐了下来,脸上露出满意的微笑。

    他相信自己的建议,能够为集团的发展带来新的机遇。

    林煜听完卢苇冰的陈述,不禁点头表示赞同。

    他看向在座的其他人,示意大家发表意见。

    王国平率先举手发言:“我完全同意卢苇冰的看法。实际上,我们华科集团的项目大多都是从‘山海经’项目组拆分出来的。我们可以借鉴白泽公司的经验,以山海经中的名字来命名这些子公司。这样既能保持集团公司的统一管理,又能让每个子公司保持独立性和灵活性。”

    他的提议立刻得到了其他人的响应。

    大家纷纷表示,这样的管理模式不仅有助于激发各子公司的创新活力,还能提高整个集团的运营效率和市场竞争力。

    讨论的气氛越来越热烈,每个人都对集团未来的发展充满了期待。

    林煜见状,心中暗自高兴。

    这样的改革对于华科集团来说,是极好的事情。

    随着讨论的深入,大家逐渐就如何具体实施这一改革方案达成了共识。

    他们决定按照山海经中的名字来命名各个子公司,并根据每个子公司的业务领域和市场定位,来制定相应的管理策略。

    他们还计划引入更多的专业人才和先进技术,以提升各子公司的核心竞争力。

    会议结束后,卢苇冰和王国平等人纷纷表示,他们将全力以赴支持这一改革方案的实施,并为华科集团的未来发展贡献自己的力量。

    林煜心中早已有了明确的规划。

    公司的发展需要更为精细化的管理和运营。

    他们将改变公司组织情况,除了现有的白泽数字安全公司和与外界合作的蠃鱼科技公司外。

    以芯片设计和芯片生产项目为核心,组建一个新的公司——山海芯能科技有限公司。

    同时,将原有的智能手机项目组独立出来,成立华科智能技术科技有限公司。

    这个新公司将专注于智能手机技术的研发与推广,力求在激烈的市场竞争中脱颖而出。

    后续成立的一些新公司,可以以山海经中的神兽来命名,这样既能体现华科集团的文化底蕴,又能增加公司的神秘感和吸引力。

    不过,他也明白,由于公司品牌的影响力和市场认知度,暂时不宜进行大规模的变更。

    所以智能手机公司没有改名。

    现在,林煜的目的已经基本达到。

    他成功地为公司的发展规划了新的蓝图,并为公司未来的壮大奠定了坚实的基础。

    为了更好地推动公司的发展,林煜决定卸任ceo职务,只保留董事长职位。

    他将把更多的精力投入到公司的战略规划和决策中,为公司的发展提供更为有力的支持。

    而王国平将接任山海芯能科技有限公司的总裁,并担任华科集团的副董事长。

    林煜相信,在王国平的带领下,山海芯能科技有限公司将会取得更加辉煌的成绩。

    同时,卢苇冰将担任华科智能技术科技有限公司的总裁。

    他是一位才华横溢、富有创新精神的领导者。

    对于智能手机技术的研发与推广,有着独到的见解。

    至于其他人员的职务安排,林煜计划在后续的会议中进行公布。

    林煜希望通过这次调整,把臃肿的部门关系,彻底转化。

    那些原本的高层领导,都去到各个子公司担任职务。

    会给大家一个公平待遇。

    林煜也将寻找新的职业经理人,来担任华科集团的ceo。

    此件事务处理完毕。

    林煜缓步回到自己的办公室。

    他轻轻推开办公室的门,一股熟悉而安静的氛围扑面而来。

    林煜走到办公桌前,缓缓坐下,顺手为自己泡了一杯香浓的茶。

    茶香四溢,但林煜还没来得及细细品味,门外传来了轻盈的脚步声。

    紧接着,办公室的门被轻轻敲响,李婉儿微笑着推门而入,手中抱着一摞厚厚的资料。

    “林董,这是您要的市场调查资料。”李婉儿轻声说道,将资料小心翼翼地放在办公桌上。

    林煜抬头看了她一眼,微微点头。

    “放下吧,辛苦了。”

    他翻开资料,逐页仔细查看。

    这些资料详细记录了消费者对华科h1手机的反馈,包括市场反应、购买意愿以及使用感受等。

    对于林煜来说,这些信息至关重要,它们将直接影响到公司未来的市场策略和产品方向。

    最近网络上水军的活跃让林煜感到十分困扰,他们在各大论坛和博客上大肆刷屏,使得真实的消费者声音被淹没。

    因此,这份实地调查的资料就显得尤为珍贵。

    然而,尽管受到了水军的干扰,华科h1手机的预购数量仍在持续增长。

    当林煜看到最新的预购数据已经突破60万台时,他的嘴角不禁露出了满意的微笑。
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