当前位置:看书小说 > 都市小说 > 戎马生涯致富路 > 第十四章:三年换了三个连队

第十四章:三年换了三个连队

<< 上一章 返回目录 下一章 >>
    李巴尔来到连队后,立马就展开了工作。首先与连队每一个干部谈了一次心,了解他们的个人想法和家庭情况,并表明了自己的决心。其实这个连队的干部对李巴尔是比较了解的,在全旅军人大会上,经常听到李巴尔的名字,不是表扬就是立功,不是立功就是嘉奖,提升的得很快,个人能力和军事技术都很好,现在来到他们连队当连长,大家也有所期盼。

    常言说得好,不想当将军的士兵,不是好兵。当兵入伍,谁不想有一番作为呢?也不是不想干,只是还没有找到怎么干的方法,就是希望有一个带路人,都抱着拭目以待的态度看李巴尔怎样开展工作。这些干部并非一无是处,偶尔也能干出了一些成绩,只是没有及时地得到上级的鼓励和表扬,觉得自己是不是干什么都不怎么样,久而久之就停之任之,便没有了积极性,对前途也是一片茫然,产生了干一年算一年,做一天和尚撞一天钟,干满年限转业回家就算了。

    李巴尔发现连队干部有这种倾向后,内心也很沉重,因为他权力有限,给不了他们什么,但李巴尔并不气馁,暗下决心,要力所能及地给他们解决一些实际问题。

    指挥排长胡华荣的妻子是老家的,由于地方改革在家待岗,加上又有一个三岁多的小孩子,情况非常具体。李巴尔得知这一情况后,就找到了营领导,看营领导有没有什么办法。营领导到听完后,也感觉到束手无策。李巴尔就给营领导提了个建议,说能不能把营里最后一排空房子腾出来,让一些待岗和在农村的干部家属,用那个地方做点小生意。营首长一听,觉得这个主意好是好,就是不知道旅首长同不同意。李巴尔又接着说,现在部队没有完全封闭,买这买那的老百姓在部队乱窜,我们营还不如把那些没有工作的家属规范起来,开一个小卖部或者什么其他的,一可以控制外来的闲杂人员,二也可以解决部队干部家属的工作问题,是主要的是能使那些干部能安心部队工作。

    营首长把这一建议向旅首长反映后,得到了批准。很快后面那一排空房子就打扫出来了,共有七个干部家属来到了部队,北方来的做面食,南方来的做凉菜,小卖部的架子上,各种日用品都能买到。营房里再也没有叫喊叫卖的闲杂人员了。其实干部家属待岗和在农村的家属其他的营都有,看见李巴尔他们赢这么,并纷纷效仿。

    李巴尔抓的第二个重点是,连队的班长和骨干。他认为班长是兵头将尾,是最基层的带兵人,只要把班长和骨干的积极性调动起来了,干部哪还好意思不干呢?退一万步说,有个别干部不想干,连长也可以直接把工作安排到各班,照样能完成任务。还有一个好处是,连长直接给班长安排的工作,班长会更认真,同时还觉得连长是对他的信任。

    有方法就有效果。指挥排长的家庭问题得到了解决,积极性也上来了。他虽然和李巴尔是同年兵,但见到了李巴尔来到连队的几次开山斧,还是很敬佩的,经常主动地与李巴尔讨论训练上存在的问题及解决的方法,使指挥分队训练很快就步了正轨,效果明显。

    副连长虽然是老同志,但干工作的积极性是没有减的,经常找李巴尔讨论炮阵地的训练问题,李巴尔也毫不保留地把自己方法提出来与副连长相互学习,取长补短。炮分队的几个排长,一见上有连长副连长,下有班长和骨干,自己顿时感觉架空了,就开始心慌起来,再不好好干,恐怕谁都看不起自己,更别说进步了。李巴尔要的就是这个效果,一看时机已到,立马就找这几个排长谈心,动之以情,晓之以理。这几个排长正想找台阶下,突然见连长把梯子递过来了,高兴万分,再也不敢得过且过了,都把精力投入到了训练和管理当中。全连呈现出一片欣欣向荣的景象。

    在旅组织的八一军事比武中,夺得了总评成绩第二名,在野外演习实弹射击中,也夺得了全旅第二名。连队所取得的成绩,得到了上级的肯定,年终总结时,李巴尔他们连队终于被评为了“先进连”。

    春节一过就到了三月份,又面临着干部调整。李巴尔的命令又下到了另外一个连队。原来连队的副连长提升为连长,指挥排长提升为副连长,那一年又增加了个副指导员的编制,二排长被提升为副指导员。这个几年干部未动的连队,一下子就提升了三个,让其他的连队羡慕不已。同时也让其他的干部明白了一个道理,提升是干出来的。

    李巴尔现在的连队,是一个军事技术很差的连队,连续四年垫底,原来的连长转业后,李巴尔平调到了这个连队。旅首长在李巴尔来到这个连队之前,与他谈了一次话,就是希望李巴尔到这个连队后,要把这个连队的工作和训练搞上去,不能让领导失望。

    李巴尔理解首长们的良苦用心,也感谢旅首长对自己的信任,毫无怨言地来到了连队报到。

    来到连队后,见干部战士都比较懒散,训练时也是出勤不出力,都认为只要自己懂得了一门专业就行了,其他的专业与自己无关,训练时应付了事。李巴尔并没有立马纠正这些不良现象,而是叫指导员龙玉国召开全连军人大会,指导员主持,首先向全连官兵介绍了连长李巴尔。接下来是李巴尔讲话,他健步来到台前,英姿飒爽地向全体官兵敬礼,全体官兵就感觉到心头一震,他们早就听说李巴尔是个狠角色,一上台,就体会到了一种不同的气势,会场顿时鸦雀无声。

    李巴尔并没有说自己要在连队怎么样怎么样,而是直接提问:他随手点了一名战士,这名战士站起来后,李巴尔开口道,在战场上发生战斗减员时怎么办?李巴尔见这名战士哑口无言。就自问自答的说,发生战斗减员时,就需要有人能够顶得上去,一个班的编制就那么几个人,是一个萝卜一个坑,是没有预备人员的人员可用,在这种没有人顶替的情况下,,难道这个仗就不打了吗?回答肯定是否定的,那又该怎么办呢?这就要求我们在平时的训练中,要一专多能,别说减员一人两人,就算只剩下一个人,也能把炮弹打出去。可是你们现在这种训练情况,怎么能去打仗?怎么能消灭敌人?从现在开始,我们的训练方法要改一改了。因为我们是炮兵,作战时是要相互协同才能完成任务,你没有及时消灭敌人,你将会被敌人消灭。所以要求大家要一专多能,不论什么情况下,都能顺利完成作战任务。

    李巴尔让那名战士坐下来后,又问了一名战士,你知道你们连队八一比武和实弹射击是第几名?那名战士说知道,但就是不说得了第几名。李巴尔又开口了,你不回答是第几名,说明你很有自尊心,光你一个人有自尊心,那是不行的。也不是有自尊心,训练就能搞得上去,那是要全体官兵共同努力,刻苦训练才会有好的成绩,没有一个好的成绩,年年垫底,不论是我们的干部,还是战士,走出去都要被别人矮一头。讲完这些,李巴尔向全体官兵敬礼,走下了讲台。

    会后,李巴尔和指导员龙玉国分别找干部骨干谈心,大家纷纷表示,在连长的带领下,改变方法,刻苦训练,一定要把军事技术搞上去,在别人面前也能扬眉吐气。李巴尔又根据干部战士的反馈情况,制定了在训练之中的奖励机制。同时,连队干部也进行了明确的分工,也要相互的比一比,再不能得过且过,要把板子打到个人的头上。具体的做法在这里就不提了。通过一系列的努力,他们连队在八一军事比武中,夺得了总评成绩第四名的好成绩,在野外实弹演习中,夺得了第二名的好成绩。在全旅年终总结大会上,得到了阔别已久的表扬,年底也被评为了“先进连”。

    时光飞逝,第二年的三月份,李巴尔又调了另外的一个连队,还是平职调动。这个连队也是一个英雄的队伍,不过现在的军事技术是不上不下,不温不火。他们这个连队也许是传统,天性喜欢打架,那是大架不打(大架是打群架),小架不断(小架是一对一)。去年年底就发生了一起新兵和老兵动刀子的事情,差点造成老兵重伤死亡,事后肇事的新兵也被判了刑。

    李巴尔来到这个连队,又是旅首长的精心安排。这个连队正好是方伟他们所在的连队。方伟是去年七月份毕业的,在这个连队当指挥排排长。这个连队的指导员王文跃是从地方考入军校的,副连长罗东也是个好战分子,看见战士打架,他不但不劝走,还说谁打赢了给谁嘉奖,他一米七五的个头,经常叫几个战士和他练手,他在连队也没有遇上对手。副指导员胡成是地方院校入伍的,另外的几个排长都是军事院校毕业,论整个班子组建还是很整齐的,就要看怎么来带了。

    李巴尔来到这个连队的第一天,背包都还没有放下,就见一名战士拿着一把菜刀,追赶另一名战士。李巴尔一见,大喝一声,干什么呢?那名拿菜刀的战士,只是犹豫了一下,然后继续向前面的战士追过去。李巴尔看到这种情况非常生气,心想这个连队的战士爱打架,第一天就被他碰上了,得借此机会好好的教训教训他们。论打架李巴尔可是个行家。背包都没有放,他就冲了上去,追上那个拿菜刀的战士后。一个漂亮的左闪,重心向左,右手捂住拿菜刀的手腕,右脚勾住拿菜刀战士的右脚,左手按住拿菜刀战士的右肩膀,就那么一蹲一起,就把那名战士按在了地下。围观的战士也不知道他是谁,立刻跑到连队把指导员喊下来了,指导员一见一手拿着菜刀,一只脚踩在那名战士身上的李巴尔,赶忙上前喊,连长你来了!这下好了,欢迎!欢迎!李巴尔见那名战士不再动弹了,就放开了他。

    此时也正好是开中饭的时候,李巴尔把背包交给了通讯员,没来得及看看自己的房间,就参加了连队的集合,指导员向合连战士介绍了连长李巴尔。

    指导员讲完后,李巴尔跑步来到了队列的前面,敬了个军礼,没有开口,就用炯炯有神的目光,看向了那两个刚才打架的战士,并用嘴指了指队列前面,那两名战士就乖乖地站了过来。李巴尔才朗声的对全连的战士说,我现在是你们连队的连长,刚到你们连队,就看见他们两个在打架,你们是用这种独特的方式欢迎我?然后又说,我喜欢爱打架的战士,也喜欢调皮的人,这样的人在战场上是不会吃亏的。但是,我们都是战友,我们不能把拳头挥向自己的战友,你看你们经常打架,还以命相搏,这是战友嘛?大家同吃一锅饭,同举一杆旗,在一起也不过三、五年时间,退伍后见了面,你还有脸吗?今天这两个人打架,没有造成实质性的后果,我就不和他们计较了。只是希望全连战士以后把劲儿用在训练场上,用在作战的对敌中,若再发现一起打架的事件,你必须跟我讲清楚打架的充分理由,不然的话,我关你们的禁闭。

    李巴尔讲完后,向副连长罗东一挥手,副连长就来到了队列前,面向连长敬了个礼,然后转向全连:大声说,你们很多人不了解连长,但是你们了解我,我是连长带出来的新兵,那个时候我们几个人都打不过连长,别说你们了,以后你们再是打架,我第一个就不答应。战士们一听,副连长都打不过连长,那我们还较什么劲啊?

    这一年,李巴尔他们全连不但在军事上夺得了最好的成绩,全连再没有发生一起打架斗殴的事件。年终也被评为“先进连”。
<< 上一章 返回目录 下一章 >>
添加书签