第35章 下马威
呵呵，有意思，提前预约好的会议室，居然还能被占用？
而且这才是千云正式上班的第一天呢？
之前一周，千云只是在张晨的办公室阅读内部资料而已，并没有公开身份，所以，今天才真正算是她的第一天正式走马上任。
千云不禁笑了，很好！有人出手她反而放心了。
这比她想象得要更早一些，她正担心敌人太狡猾，要是都不出手更麻烦，所谓明枪易躲、暗箭难防啊~
李婷看千云低头不语，最后还笑了起来，以为千云这是气坏了。
“千总，要不，我去协调一下……”
“不用了。你通知财务部，一会儿的会议，就改在我的办公室里开……”
“哎~”
李婷答应着，她也知道，这是唯一的，也是最好的替代方案，对方既然明目张胆地抢了会议室，那一定是故意的，就算自己去协调估计也是没用的。
没过多久，会议就在千云的办公室如期举行了。
千云看了看房间内三三两两的椅子，和一个个低头顺目坐着的财务人员。
那些椅子都是财务部员工，从她们的办公桌前带过来的，千云的办公室虽然也算宽敞，但还是没有准备这么多的椅子，所以需要她们自带。
千云心中暗笑，别看一个个装得像是人畜无害的小姑娘，可是会议室的事情，她们肯定都知道了，估计有的还在等着看自己笑话呢！
李婷拿着笔记本，坐到了千云办公桌的侧边，大家是围着千云的办公桌坐成一圈的。李婷向千云投来一个询问的眼神，千云点了点头。
“好的，那我们今天的会议就正式开始了，我是财务总监助理李婷，相信大家应该都是认识我的，今天的会议由我主持并记录。”
“今天我们财务部迎接来我们的新领导，千云总监。我们会议的第一个环节，是由各位先做个简短的工作述职，让千总熟悉记住您，也让千总了解你们平时工作上所做的努力。”
“我们不分排名先后，就从左到右，轮流来吧~”
千云看着她们一个个汇报，一边玩弄着手中的钢笔，其实她们的工作范畴千云早就从资料中已经知道了，之所以让她们做汇报，不过只一个正常流程。
可是千万别小看这个正常流程，千云可以从这个正常流程中获得许多有用信息。
首先，看看她们对自己的执行情况和理解程度。
在她们对自己的工作进行阐述的时候，就会暴露出对自己的工作理解得有多深，而汇报自己日常工作内容的时候，可以看出她们有没有抓住工作的重点。
其次，可以看出每个人的工作态度。
从每个人汇报的表情、对待细节的做法等，可以判断她们对自己分内工作的认真与否，甚至可以感受她们对于自己这个新来的总监的态度。
如果认真仔细地汇报，当然也是对自己的一种尊重。如果准备得比较潦草，汇报时候态度无所谓的，当然也是没把自己这个新来的总监放在眼里的意思。
其中千云也会时不时问一些尖锐的问题，看看每个人的应变能力。
最后，可以通过汇报观察每个人的综合素质。
这是资料里无法体现的部分，一定是要面对面看过，做过一些沟通后再去判断。
千云知道自己是个初来乍到的空降兵，这在一些发展比较成熟的公司里面，是最被诟病的，往往是会被认为是靠裙带关系进来的没本事的人。
不过有没有本事千云无所谓，自己几斤几两自己心里有数，专业业务水平千云对自己可是非常自信。她现在唯一吃不透的，是每个员工背后复杂的人际关系网。
当然，这是无法一朝一夕之间了解到的，但是这也难不倒千云，因为总会有种种蛛丝马迹能够看得出来。
第一个会议环节很快就完成了，千云对三个人印象比较深刻，两个实习生和出纳吴鑫。
两个实习生说实话，给到了千云惊喜，虽然业务生疏，但是工作态度非常认真，很有上进心，而且千云故意问了一些比较刁钻的问题，发现她们的应变、反应能力和思维逻辑都在线。
而吴鑫的汇报，全程没有看着千云，虽然汇报内容无可挑剔，千云却总觉得她似乎很刻意，刻意地在掩饰着什么。
第二个环节，是千云发言。
作为新来的领导，大家最怕的就是新官上任三把火，不问青红皂白地上来就蛮干。
所以一群年纪或大或小的女人，心里面可都在等着千云表态呢，大集团公司里面，政治能力比业务能力更重要，公司内部根本没有不透风的墙，大家可都是知道，千云是张晨总裁钦点的人。
她们关心的，无非三点。
第一，这个千云何德何能，能够空降坐在大家头顶。说白了，如果没本事她们可不会服气；
第二，这个千云坐在大家头顶，到底准备拉干的还是拉稀的？也就是这个新领导到底是什么态度，以后的日子会不会好过？
第三，也是最重要的，对她们会有什么影响。这个主要看新领导有没有推出什么新的管理制度。
“各位，早上我看到大家在办公室吃早餐了……”
此言一出，大家不禁心里紧张，虽然说这种情况在各个公司都很常见，但是基本上每家公司的制度都是不允许的，就看领导抓不抓了，千云以此开口，那估计就是要管的了。
“这个我无所谓，但是……办公室和每个人的办公桌必须时刻保持整洁，只要我发现不符合规范，绝对开罚单，到时候不要埋怨我没有提醒过！”
不知道是谁带头鼓掌，不算大的办公室里顿时掌声一片。
“另外，以后日常工作就按照公司规定办理，我无意更改。”
千云的第二句话讲完，办公室又是一片掌声。
“但是，有一点我强调一下，我交代的工作，都必须在规定时间内完成！”
这是千云的第三句话，大家听了没有鼓掌，因为这有可能涉及到需要加班。
“公司没有加班费的规定，所以以后因为工作需要加班的，加班几个小时，调休几个小时！”
“我已经跟总裁申请过了，总裁也批复了！”
掌声再次响起！太好了，这简直太人性化了，大家并非不愿加班，因为工作始终是要自己完成的，即便不加班，第二天还不是也要继续做呢？大家只是是不愿白干，平白无故地耽误下班。
千云的这个制度，在加班后，可以选择调整为休息，比如昨晚加班了三个小时，第二天可以晚到三个小时。当然，这是需要报备的，必须是在部门整体没有紧张任务的情况下调休。
“好，今天的会议就到此结束！大家回归各自工作岗位做好自己手头工作吧~”
千云的第四句话，竟然直接宣布会议结束了！
这让大家更加惊喜，上班族最怕的事情之一，就是领导冗长的发言和漫长如同老奶奶裹脚布般的会议。
而千云干净利索的工作作风，已经征服了她们，这不是下马威，但是效果却比下马威更好。
“小郭和小张留下，其余人员散会！”
千云