032：什么年代了，还在搞传统招聘会？
画面中。
秦风带着大批员工，在会议室里面正在布置现场。
空调已经达到了最适合的温度，每一个应聘者的桌前都被放了咖啡、茶和饮料。
更过分的是除了喝的之外，竟然还有各种小零食。
女秘书走到台上拿着麦克风拍了几下，确定麦克风的收音正常。
秦风在另一边指挥着几名男员工。
“再往上面挂一点，往左边一点，对了！”
几个男员工将一连串的气球挂在上方，然后顺着梯子爬下来，擦了擦汗。
“老板，您觉得这能行么？”
秦风满不在乎的说到。
“这次招聘的岗位又没有什么特殊的，我这样做怎么不行？”
“如果不是楼下王爷爷96岁了，他都可以过来应聘！”
“再说了，应聘的人如果能发明航空火箭，他还会来贸易公司应聘吗？”
“放心吧，我的想法非常公平！”
“运气，也是实力的一部分嘛！”
听到这句话，很多网友觉得诧异。
“这句话我怎么刚刚好像听过呀？”
“不就是那个肥头大耳的老板说的吗？难道秦风也要学他那样把别人的简历扔掉一些吗？”
“不是招聘会吗？这里怎么布置的像联欢会一样？有吃有喝还有气球？”
“你们快看地上地上！怎么还放着那么多飞镖啊？”
“看不透，太诡异了！你风哥的路数，你一辈子无法领悟！”
随着秦风的迷惑行为越来越重，直播间里的人数也在不断增加。
工作日的上午10:30。
秦风所在的直播间人数已经超过了900万。
就连很多地方电视台，也因为超高的热度选择转播这场招聘会。
其中更有数不清的职场专家，加入了这场直播节目。
可随着转播画面出现，这些专业人士通通闭了嘴。
“这秦风，到底在干嘛？”
“招聘面试……是这样的么？”
“没进错直播间吧？”
伴随着众人的期待，秦风大手一挥。
“招聘会开始，兄弟们跟我撤！”
一瞬间会议室里面的人全部都跑了，一个人都没有留下。
随后300名招聘者茫然的走进会议室。
看着会议室里的布置，招聘者们陷入了沉思，不知道接下来要面对怎样的事情？
时会议室里的喇叭中，响起了秦风的声音。
“咳咳，喂喂喂，咳咳！”
“欢迎大家来到山海公司的招聘会，我是公司目前的领导者，秦风。”
“正如你们所见到的这样，本次招聘会只需要10个人，而应聘人数有300个。”
“我无法保证每一个人都能拥有岗位，所以只能选择最公平的方式。”
“看运气！”
“前方的10个气球，代表着10个不同的岗位。”
“我会依次介绍，每一个岗位的要求和待遇！”
“如果你感觉自己能够胜任，就拿起桌前的飞镖扔向气球。”
“最先扎破气球的人，就能够获得这个岗位。”
“全程由高速录像机拍摄，绝对不会出现任何差错！”
“下面，给大家5分钟的时间准备！”
……
直播间内。
“我尼玛！飞镖大赛？！”
“绝绝子了，看的人家翘jiojio了！”
“什么年代了，还在搞传统招聘，哈哈哈！”
“风哥玩的就是西海岸，路子太野了！”
“这他妈才是运气游戏啊，自己的命运，自己做主！”
地方电视台立刻对这个做法进行评价。
“看得出来，秦风是一个非常具有想法的人。”
“他的每一步都能够出乎你的意料，实在太让人惊喜了。”
“说实话，秦风当老板真的可惜了，他应该去做节目策划。”
“不得不说！秦风选择了弹幕最多的招聘方式，他是懂直播的。”
“做法不能说好，也不能说坏，只能说有利有弊吧。”
冰冰坐在办公室里，看着直播的画面，陷入了沉思。
虽说秦风招聘的10个岗位，并不需要什么特殊人才。
但任何一个公司的老板，都希望自己的员工是高学历，高素质的专业精英。
同样一个岗位，大专生和博士生的创造力是完全不同的。
让其他老板选100次，他们也不会选择大专生。
这也就意味着在同台竞技的过程里，大专生根本没有任何优势，甚至连进场的资格都不存在。
可到了秦风这里，他真的把公平发挥到了极致。
无法作出决定的时候，就把事件的走向交给命运来处理，用飞镖扎气球的方式解决一切。
不仅有了节目效果，而且还让大家都对结果信服。
毕竟这是应聘者自己作出的决定，成功与否自己都说不出什么。
直播间的观众们已经躁动不安了，他们开始期待着招聘会能不能马上开始。
终于，山海公司会议室的音响再次传来秦风的声音。
“五分钟到，招聘会正式开始！”
“下面，第一个岗位，业务部文员！”
“待遇是……”