第46章 开除吴红霞
尹青函刚上班就被耿家香临危受命，顿感责任重大，在总经理办公室利用十几分钟的时间，梳理了一下思路，决定先从人事部开刀，先把那些混日子的老员工全部开除，然后大肆招聘新员工。
刚到人事部，就看到员工们正在放肆地说笑，地上还有许多令人作呕的橘子皮、瓜子皮、苹果皮等各种食物垃圾。
她被气的七窍生烟，已经在心里决定，把人事部的员工全部开除。
只是，她有些诧异怎么曹屎蛋又来了？
“吆喝！今天这是怎么了？辰龙公司刚换老板，怎么过来应聘的全是跳蚤！
尹青函！请你明白自己的身份，以后在公司，少这么没大没小的，虽然你刚刚被耿总任命为公司副总。可是你别忘了，你只是实习，我们人事部的正式任命书还没有下达！你信不信，我分分钟就可以把你开除？”
吴红霞是真的被气到了，她在辰龙已经整整工作了五年，几乎是人事部最老的员工之一。
公司前任总经理苟富贵念在她元老的情分上，今年年初的时候，提拔她做了人事部的办公室主任。
她长相一般，能力也不是特别出众，除了父母家里有几个臭钱，自身可是说是一无所长。这个职位对她来讲，已经是职业生涯的天花板了，如果不出意外，她将会在辰龙人事部办公室主任的位置上混一辈子。
天有不测风云，人有旦夕祸福。
前两天，她的好运来了，辰龙公司竟然被一个神秘大佬收购了。
被收购后第一天，苟富贵就和一众高层对新来的耿总来了个下马威，要求薪资整体加三成。
耿总说考虑一下，然后高层们集体撂挑子回家等消息了。
这几日，吴红霞被临时任命为人事部副总，负责人事部全面工作。
其实，苟富贵之所以鼓动高层加薪，有不为人知的原因。
苟富贵前段时间跟京城一个神秘老板私会，神秘老板正在筹备一个全新的短视频公司，他给了苟富贵一个无法拒绝的理由：新公司成立后，他会给苟富贵开出两倍于辰龙的薪资，并承诺如果他能拉来一个辰龙高层，他会给苟富贵提供高层薪资的一成作为提成，相应的拉多少高层就会给苟富贵多少提成，这简直等同于天上掉馅饼，而因为神秘老板给其他中层提供的薪资是在辰龙的12倍。
苟富贵等人要求增长薪资，只不过是给他们离职找出的一个堂皇理由罢了。
苟富贵料定新老板不会答应。
吴红霞之所以知道这些，是因为苟富贵昨天晚上曾经给她打过电话，承诺在京城的公司给她一个人事部副总的职位，当时她已经被耿家香任命为副总，所以婉拒了。
当然，苟富贵跟吴红霞说的时候，肯定要挑肥拣瘦的说，比如高层薪资提成这件事，是断然不会跟任何人说的。
吴红霞之所以婉拒还有另一个重要原因，那就是她已经在这座城市安家，她丈夫也刚刚被别的公司提拔为经理，离不开s市，而且她的父母在乡下搞养殖场，规模很大，有几千万的身价。说白了她也看不上那多出的十几万。
啪！
尹青函打了吴红霞一耳光。
“耿总刚刚有事出差了，她出差前已经全权委托我处理公司事务，你被开除了！”
“你敢打我，我跟你拼了！”吴红霞不可思议地盯着尹青函，愣怔几秒后，发疯般就要亮出猫抓狗刨神功，大战尹青函。只是，她刚刚把气运好，还没来得及出手，屁股突然吃痛，飞出去三米远，落在办公桌上又被反弹在地面。
吴红霞痛苦地蜷缩在地上，像泼妇骂街一般大喊大叫。
出脚的人自然是曹睿。
曹睿嫌吴红霞吵闹，脱下自己的袜子，堵住吴红霞的嘴。
“我靠！今天谁吃臭豆腐了？特么熏死了！”
“你说错了，这不是臭豆腐味，是臭鸡蛋味，不过，是真特娘的臭！”
……
办公室里的人做鸟兽散。
人事部此刻就剩下三个人，王小乐在曹睿脱鞋的一刹那就跑去外面干呕了。
“曹屎蛋，你把她请出公司，然后尽快回来。”
尹青函说完，也跑到外面。
曹睿把吴红霞拎起向电梯走去。
“你们被开除了，工资会在下个月统一发放，从现在开始，给你们一个小时的时间，收拾个人物品，滚吧！”
尹青函冲一众捂着鼻子的员工斥道。
员工眼中的玩味慢慢变成愤怒。
“你没有权利开除我们！”有个胆大的员工率先喊出来。
其他的员工顿时群情激奋，把尹青函团团围在中间讨要说法。
“如果你们不想和刚才那个胖女人一个下场，请你们照着我的话去做！”
尹青函玩味地看了曹睿一眼，威胁道。
众人心惊胆战地看了眼刚刚回来的曹睿，曹睿也在冷冷看着她们。
终于，一众员工妥协，捏着鼻子回到办公室收拾东西。
“你怎么不去收拾东西？”
尹青函冷冷地问王小乐。
“您好，我是来应聘的。”
“那你跟我来办公室吧。”
尹青函引领王小乐到了总经理办公室门口。
“你就不要跟进来了，脚太臭了。”尹青函开门的刹那，冲一直像跟屁虫一样跟在后面的曹睿说道。
“我的脚丫子不臭！刚才是我往我的袜子上抹了一些发臭味的东西。”
曹睿死皮赖脸地跟进办公室。
“我叫尹青函，辰龙文化的实习常务副总。说说你的经历，和要应聘的职位。”尹青函没有理会曹睿，坐在宽松的办公椅上对王小乐说道。
“我叫王小乐，”
王小乐毕竟是福鼎高层领导，一点也不怯场，侃侃而谈。
尹青函边听边打开面前的手提电脑，登录了福鼎官网的领导介绍页面。。
“好了，我不知道你为什么会从福鼎辞职，这不重要。从今天开始，我委任你为辰龙，呃，明天以后就是睿静文化，的人事部经理兼公关部经理。每个职位薪资按我们公司的原标准120万元不变，你兼任两个部门领导，一共是240万，另外，年底有公司年利润百分之一的分红。你有意见吗？”尹青函说话有条不紊，干脆利落。
“没有意见。”王小乐应道。
她有些怀疑是不是自己听错了，这部门经理的应聘也太简单了吧！
“没有意见你就去工作，你马上整顿公司各部门人事，混日子的、能力以及人品不好的员工，直接开除。另外，招兵买马重新组建队伍，你只有十天的时间，因为十天之后，睿静文化将召开隆重的开业典礼。
如果十天之后我看不到满意的结果，你就可以走了。 ”
“是。”尽管头疼，王小乐还是硬着头皮答应下来。
“曹屎蛋，你等一下！”
尹青函叫住跟在王小乐身后准备开溜的曹睿。
王小乐疑惑地看了曹睿一眼，离开了。