第18章 耐磨材料研发团队
告别工厂，回到学校，楚峰心情变得十分沉重，按照目前情况，想要挽救303工厂，仅靠生产一个抗干扰设备是不行的，必须要马上成立一个新产品研发团队了。
现在南方开始的房地产行业已经开始向内地蔓延，国家也正在大力支持国内基础设施建设，这是一个充满机会也充满挑战的时代！
虽然自己现在没有能力也没有资金投资房地产行业，但是房地产，基础设施建设项目都离不开砖，沙，水泥等下游产品，而水泥生产又离不开将石头磨碎的耐磨球材料。
以湘南大学和303军工厂的人才共同开发耐磨材料应该是很容易的事情，自己也是学材料工程的，利用学校和军工厂的人才研究出一些比市场上高品质的耐磨材料完全是可以实现的，而且工厂有现成的设备稍加改造就可以生产，连生产投资都免了。
这是一个投资少，见效快，立竿见影的好项目！
楚峰马上将这个想法总结了一个可行性报告，约蔡厂长来学校认真谈了自己的想法，特别提及不必多大投资，稍加改造就可以实现生产的有利条件，蔡厂长看到这个报告也是很激动，既不需要投资，而且完全可以实现的项目，这是求之不得的好项目啊，所以一再保证会重视这个计划，并保证工厂全方面的配合。
按照蔡厂长原话：“工厂除了没有钱，要人给人，要设备给设备。”
当厂领导最头痛的就是钱，发工资要钱，买材料要钱，研发新项目要钱，投资要钱，军工厂最不缺的就是人才，飞机，导弹都能研发出来，一个常用的民品耐磨材料怎么也能研发出来。
蔡厂长雷厉风行，马上推荐了两位工厂的技术人才：
技术科欧博士，60年代大学毕业，面临退休，毕业后一直从事工厂技术工作，高级工程师，有丰富的理论和实践知识。
工艺室谢高工，50岁，70年代大学毕业，一直从事工厂产品工艺工作，有产品工艺丰富实践经验。
楚峰也考虑自己大学所在材料工程教研室主任，吴教授具有多年理论和实验经验，对耐磨材料颇有研究，现在主要就是将理论用于实际生产，怎样满足市场要求的问题。
于是楚峰心里有了一个计划：
由自己的畅想未来投资有限公司投资100万成立：畅想未来耐磨材料研发有限公司。
研究人员除正常工资以外，股份分配：
湘南大学材料工程教研室主任吴教授为主要负责人，赠与公司5股份。
303工厂欧博士和谢高工为副负责人，不赠与股份，到时聘请谢高工为工厂总工程师，欧博士因为到退休年龄，直接赠与现金。
组成人员：张聪波，王明浩，张豪强，宋伟，张清韵五人加入，每人赠与公司2股份。
考虑到寝室老二钱梦，记忆中大三会留级，不宜占用他的学习时间，不予考虑；至于老三赵龙，楚峰觉得此人心术不正，品行不端，虽然是同学还是同寝室4年，但道不同，不相为谋，也注定这一生不会有其它的交集。
王明浩加入主要考虑是老乡关系，并且他为人也正直，楚峰想帮他一把；寝室4、5、6、7连号兄弟，平时关系紧密，有好事肯定要关照一把的；和张清韵发生了实质性的关系也肯定要关照的。
楚峰也不可能每个人都会出手相助，这几个同学如果能做出成绩，以后就完全可以留在公司工作了。
高薪、高待遇，满足他们富裕的同时，以后就为自己打工吧！
嗯！必须先找校长协调一下吴教授和5名同学的上课时间。
校长办公室，楚峰笑嘻嘻的拿着一包高级茶叶，恭敬的站在校长办公桌前说道：
“周校长，我专门给您送一包好茶叶过来，要不要我现在给您泡一杯试试？”
周校长心头一愣，这楚峰怎么了？怎么还专门给自己送茶叶，还要泡茶？
周校长眼睛死死盯着楚峰：“有什么事就说，我们是在学校，人类圣洁的殿堂，别学哪些社会上的东西。”
楚峰先长叹一声说道：“哎！先前当着军部、公安，还有您的面说过我要拯救303军工厂，昨天实地考察了一把，发现比想象中的差多了，简直就是无可救药，回天无术，我现在头都大了，这不找你求救来了吗？”
周校长当然知道，救活一家几千人的工厂哪有那么容易，如果容易的话就不会有如此多工厂倒闭，工人下岗了。
可这个学生还真是考虑这个问题，其心可嘉，其情可佩，周校长不禁对楚峰多看了两眼。
“以前我想的太简单，以为有开发的抗干扰设备订单就可以，但是现在大订单没这么快，还需要一个使用推广的过程，而现在眼看工厂就快撑不住了，而且仅靠一个抗干扰设备生产还撑不起整个工厂。”
“所以我决定必须、马上投资100万，由我们学校和工厂联合研制耐磨材料产品。”
楚峰一番从为了解决工人就业，救民于水火，拯救工厂，解决学生就业，学生学以致用等一系列的高度，高谈阔论，自己要投资100万成立畅想未来耐磨材料研发有限公司的计划详细给校长说了一遍。
听完楚峰慷慨陈词的演说，周校长都被感动的不行，满脸笑容的表示学校当然大力支持，又不要学校解决资金，爱怎么折腾都行，出了成绩怎么也是学校的业绩。
周校长不免内心感慨，如果学校多一些楚峰这样的学生，学以致用，将学校的研究成果都能用于生产产品，将技术转化为生产力，那将多好啊！
周校长看楚峰怎么看怎么觉得顺眼，年纪不大，办事沉稳，还不像一般知识分子那样一根筋，懂得变通，人才啊！
周校长感叹的结果，又一间创业基地的办公室轻易得到解决。
至于协调同学上课事情，周校长大手一挥说道：“学生本来就要专业实习，这几名学生就当实习提前了。”
至此，耐磨材料研发有限公司正式成立。
由刘盈菲主持召开的耐磨材料研发有限公司，股东第一次会议在畅想未来投资有限公司办公室正式召开。
周校长作为特邀校领导人免不了一番对教授和学生的鼓励和期望。
周校长说完，眼睛一直注视坐在最后面不出声的楚峰，这个小子看起来是想低调啊，有内涵！心里不免又多了几分欣赏。
楚峰不想高调，除了周校长和刘盈菲，没人知道自己的真实身份，完全就作为一个普通参与人员听刘盈菲经理的安排。
最后由吴教授具体分配和安排了人员分组和具体工作。
张聪波，王明浩，张豪强，宋伟，张清韵几个人从接到通知到现在，一直处于懵逼中，突然天上掉馅饼怎么就砸在了我们几个人身上？什么都没干就有公司2股份，那是实打实的2万元钱啦。
开完会几个人都没走，讨论一下后，由张豪强为代表问刘盈菲道 : “刘经理，为什么会是选我们几个人参加这个研制课题？”
刘盈菲微笑的看着楚峰，楚峰马上低下头，装着没看见，刘盈菲心里明白老板不想表露，于是目光看着几人一本正经的胡说八道：“研发人员确定是经过老师、校长推荐，我们老板批准同意的，可能是你们平时在学校表现不错，成绩优异，动手能力强，品学兼优吧。”
几个人听到这个回答，面面相觑，显然这个理由是不成立的，每个人都知道自己的成绩最多就是一个中不溜的水平，怎么也谈不上优异，就班上成绩比我们几个好的多了去。
品学兼优用在我们几个人身上简直就是一个讽刺！
楚峰见几个人都不出声，礼貌的对刘盈菲大声表决心道：“谢谢领导赏识，我们几个人一定会不辞辛苦，加班加点好好干，做出好成绩，开发新产品成功，不辜负领导，老师、老板的希望！”
说完，除了刘盈菲象征性的表扬了几句，其它几个人都像看傻逼一样的看着楚峰。
草！楚峰还真把自己当成绩优异，动手能力强，品学兼优的好学生了？不就看到了那2的股份吗？十足的见钱眼开。
这特么的说谎的水平，佩服的如滔滔江水！
研发工作正式开始，第一步工作就是调研，主要是了解各水泥厂对耐磨材料的要求及建议。
两组分开独立进行，一组由谢高工带队，张聪波，王明浩，加上303工厂市场部一名调研员由江西开始调研华东地区。
另一组由吴教授带队由张豪强，宋伟，张清韵加上一名市场专员从湖北开始调研华北地区。
研发人员即将开始为期20天的调研工作。
欧博士年纪大，楚峰因故请假，不参加此次调研。
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