第88章 给兵工厂动手术（五）
一伙人再次商议了一会，共20条的改善工人待遇办法就出台了。
赶紧写上200来份，张贴在各个厂区，车间，食堂和显眼位置，不能过夜。完事后，一起去和工友们会餐。
办法一贴出来，就引起了工人的热议。
“原来咱们这些人也有机会出国啊。可惜我文化低，年纪大了啊。不过小李你有机会啊。”
“王叔，你威信高，人缘好，说不定就可以当管理呢。”
“咱们上班后孩子也能上幼儿园啦，以后更是能在厂里上小学，中学啊。”
“老王你技术好可以多带点徒弟，奖励不少呢。”
“咱们生病了也不用硬扛了，厂区医院能报销一大半呢。”
“我媳妇可以承包一块地养猪，她家里以前就没少养猪。”
“以后再也不会被护厂队随意打骂了。岳督办真是大好人啊。能对我们这些工人这样仁义。”
……
“岳督办到！”随着警卫员一声高喊，所有人停下来议论，站起来热切地望着食堂门口。
一进门，岳震东就冲着各位工人拱手致意。然后真诚地高声说道：“各位工友，姗姗来迟，还请谅解。我贴的告示都是真的，也会言必出行必果！今天，是我们兵工厂新生的日子，也是各位大展身手的好开始。今天的条件还差点，也就两三个菜，只要大家齐心协力，以后伙食肯定会越来越好，每月或大项任务完成时必须会餐一次。工厂好了，大家的待遇也会越来越好。为了明天更美好，我们一起喝一杯！干！”
所有人在下面齐声高喊：“干！”
豪气冲天的喊声震的屋顶都落下不少灰尘。
喝完杯中酒，岳震东又给威望高，年纪大点的老工人代表敬酒，夸他们给工厂做的贡献，并与他们简单嘘寒问暖，然后就赶赴下一个食堂。
众多食堂一圈走下来，岳震东的人气更高了！从来没有高官这样平等看待他们，像兄弟一样为他们解决难题，还给他们敬酒！
那些供货商也受邀参加了会餐。凡是配合调查的已经收到了所有欠款的百分之六十多，来的任务已经超额完成。按照出发时东家的意思，能要回来一小半就不错了。而且，不少工厂还进了采购名单，一旦竞标成功，就可以与兵工厂签订了长期供货的合同，有了法律保障！以后也不用搞过去那一套贿赂开路的手段了，清清白白来往多好，自己也不用低三下四求人了。与这么大的兵工厂做生意伙伴，哪怕是薄利多销都利润不得了。
此刻耳闻目睹，现在也对岳震东佩服不已：看看人家，年纪轻轻，办事老成，杀伐果断，奖惩分明，礼贤下士，深得人心，仁者无敌，必成大业啊。
第二天上午，开始从工人里选举管理层人员，一共200来人。然后就在各厂公示，接受工人们的监督举报，下午开会研究名单。晚上时，新的管理层人员全部张榜公布，颇有古代举人开榜的意味。
工作组也择优留下100来人。就这样，兵工厂的科研部，生产部，质检部，安全生产监督部，政治部和后勤部。各大部门和下属部门也搭设起来，人员初步配齐，各个分厂的各级管理层全部到位。
虽然新增了不少部门，但总体上管理层的人数却减了不少。要的就是廉洁、高效。以前兵工厂里混日子的人太多了，也是北东军各个势力间搞平衡安插进来的。你要是能干也行啊，但这些人不仅不敢事，还搞坏兵工厂的风气，制造各种矛盾，搞的兵工厂乌烟瘴气，贪污腐败横行，还白白领走那么多月薪。总体而言，杨霆宇重用的那些人还是有点真材实料的，所以即使有什么问题自己也会网开一面，轻拿轻放。一定程度上，他接手了老杨的人马，这些人安心之余，也极力配。
对于管理层，虽然不能像以前混日子，但岳震东告诉他们，是想干点正事长了本事，得到提拔甚至名垂青史，最后稳稳妥妥退休那一笔养廉钱和退休金，还是过去一样如同粪坑里蛆虫一样贪婪地活着，随时因为犯事被抓被毙？一想北东的天已经变了，现在是小章同学的天下，而岳督办是其结拜兄弟加左膀右臂，那还为难啥。乖乖听话就会有数不尽的好处，切不可因为眼前的蝇头小利迷了眼，也极为配合。
与工人们，管理层们的欢天喜地不一样，那些外国技师明显感觉到了，好像新督办岳震东非常不待见他们，很多重要会议都不让他们参加。以前厂里大事小情几乎啥都他们说了算，现在变成无关紧要的看客。巨大的落差让他们不少人感觉受了怠慢，开始变着法地表示不满。
对此，岳震东并没有大发雷霆，好像视而不见，就是要看看那些人蹦哒的最欢。
欲擒故纵嘛，再说了，让他们自己送上来更多把柄不好吗？如果能激怒工人和管理层人员就更好了。
蓝星纪元927年时，兵工厂就曾爆发过多达两万人的大罢工，里面就有这些外国技师欺压的原因。他们对本国工人都不咋地，你还能奢望他们对认为低贱的龙国工人好？
所以，岳震东不仅是作为穿越者不忍心工人受苦，被随意打骂体罚；同时，建设一流兵工厂离不开这些工人；三是自己要想在兵工厂站住脚，就必须依靠占绝大多数的工人才行。先收拾那些浑身冒着坏水的管理层，改善工人的待遇，才能赢得工人的亲近和拥护，最后再收拾这些外国技师。
且说所有管理层人员到位后，当晚，岳震东召集他们开会。
望着这些还有些忐忑不安的人们，他笑了：“换了我也一样，昨天还是普通工人，今天就是管理层，肯定有点不适应。但是，必须尽快转换角色，进入情况。另外我再告诫，给了权力不代表你们可以胡作非为，否则可能吃枪子！你们必须做严守纪律的表率，做兢兢业业的模范，做科学管理的探索者，做爱厂如家的优秀代表，随时接受工人们的监督评议，接受考核。管理层不是保险箱，我这里的要求是能者上，庸者下，坏者罚！”
提完要求后，带着领导层们对兵工厂现有制度进行大修改，所有人对照岳震东提出的五项原则，把兵工厂原有的管理制度拿出来过筛子：
凡是制约生产效率和产品质量的规定必须改，
凡是影响兵工厂形象和发展的规定必须改，
凡是打压工人劳动积极性的必须改，
凡是职责不清导致扯皮推诿的必须改，
凡是漏洞百出容易引发钻空子怠工浪费和贪污的必须改。
晚上讨论出的规定，第二天张贴让工人们讨论。
趁热打铁。一个星期以后，包括安全生产总体规定，各个分厂甚至不同车间的安全规定，不同岗位各级各类人员的安全责任制、还有保密条例，纪律制度，针对管理层的管理监督制度，后勤财物管理制度，技术人才培养及强化制度，技术工人等级确定办法，工人提拔使用规定，新项目立项规定，反贪污反浪费反怠工制度，家属区管理规定，各类库室管理规定，护卫队管理规定等一系列制度，新的制度全部修改完毕。
不少跟着参与修改、新建制度的管理层人员，感觉收获太大了，眼界更宽了，作风也更实在了。对岳震东的佩服又上了一个层次：雷厉风行，建章立制，以身作则，善得人心。
然后就是组织全厂工人学习各类规章制度。尤其是各级管理层人员，如果学不会，记不住，那就换人！管理者自己都不知道规定，如何执行？如何管理属下？特别是安全方面，身边就是炸药、炮弹、硫酸、几千度的炼钢炉、哪一个事故都惊天动地。防火 、防潮、防粉尘，防静电，等等，都不是开玩笑的。哪怕是飞速旋转的机器和皮带，把人卷进去就可能失去胳膊或腿，甚至变成一堆碎末。
同时，各个厂区也大变样，到处是大字标语：
不养一个闲人懒汉，不浪费一个人才，不放过一个坏蛋。
工厂是大家，爱厂如家。
管理也是生产力！
时间就是金钱，效率就是生命，质量就是一切！
精益求精，向细节要质量！
相信自己，龙国人是最优秀的！
每个人都是主人翁！
建设龙国第一的兵工厂！
有多大本事，给多大舞台！
混日子就是混自己！
重视生产安全，注意操作规程。
安全连着千万家。
各个标语激励着人们。
……
不用问，这是政治部队杰作。岳震东已经开始设想把把硬邦邦的各项制度变成软性的企业文化了，通过这些标语传播他的管理思想，接受管理规定。
工厂要办报，报道最新的政策制度，领导讲话，各厂各车间各班组的好人好事和典型人物。推经得起人们评议的典型，让所有人感觉典型就在身边，可学可信，学有榜样，赶超有目标。
组织各类活动。班组、车间、分厂之间开展生产竞赛，工人之间开展技能竞赛，学习竞赛，管理层人员之间也同样开展各种竞赛。
成立工厂演出队，活跃工人们的文化生活。
买电影机和胶片，定期给工人们看电影。适当时候拍一部反映工人的电影。
宣传章学会思想，在工人和管理层人员中间培养、吸收会员，管理会员，组织他们学习，参加一些大项任务。
管理各类学校，夜校和幼儿园。
另外就是保卫和纪律监察工作。
同时，岳震东还组织几大部门领导和各分厂厂长，讨论兵工厂年度发展规划。
重新规划各个厂区，确定了机床、工程设备、汽车、火车车厢、车头、三轮车、拖拉机、自行车、马车、五金材料、锅炉暖汽片、水泵机器等民用品生产项目及新厂区。这些其实包藏着岳震东的计划，这些车辆看似民用，而且挣钱不少，一旦走上正轨后会完全实现自负盈亏。但更主要是考虑一旦战争起来，所有车辆都是保证部队后勤运输及人员快速机动的重要依靠。拖拉机技术可以改装坦克装甲车，不然直接说制造，会引起各方的关注与警惕。
扩建新建厂区之间大路和铁路，加设通勤车辆，便于人员往来和物资运输。
建设生活区和家属区，完善各类生产生活设施，扩建学校和新建幼儿园。
厂区门口里侧设置接待区，外人不能像以前那样随意进入厂区和车间，只能在该区域见面、等货。不是本厂人员押运物资，外人送货都需停在此处交接验收，然后由工人转运到工厂内部。
针对以前不少兵工厂的本国籍高级技术人员视野狭小、内讧不已，各自依附留学国的外籍技师，对自己掌握的技术秘密守口如瓶的实际。所有这些人全一律下放生产一线，干最脏最累最没有技术含量的工作，劳动改造一个月。然后要求打破技术壁垒，增加彼此的技术交流。
枪炮厂所有的仿制项目全部暂停，确定了主要枪炮、子弹炮弹口径和种类。
推行龙国第一个军用标准、通用装备系列化、轻型化，自行研发半自动步枪、游击队三大神器等容易泄密的一些项目现在还不能公开说，包括三年规划，也就是小章同学和自己知道，有的事只能干，瞒天过海地干，必须等把那些外籍技师和本国狗腿子收拾地差不多才行。
落实新的工人福利待遇等制度。
过了大年后开始招投标工作。原来兵工厂每月采购费用动辄多达百万元。现在清点库存，起码半年内不用再采购原材料了，这下就节约出600多万元。这些钱可以干很多大事啊。
就在大伙信心满满，热火朝天干的时候，那些外国技师一个个结伴来了。原来，月底是发工资的日子。
按照当初的规定和惯例，这些人的工资，待遇和地位可是了不得。因为一开始时技术底子几乎为零，不得不把这些外国工程师和技师当大爷一样供着。老章早期在新建迫击炮厂时，以15 万阴镑的巨额酬金雇佣阴国的迫击炮和雷管专家沙敦为迫击炮厂总监。那会的阴镑可不得了，非常坚挺，购买力惊人。在阴国都算是妥妥的富豪了。估计龙国一半的地主也没有这么多积蓄。
这些技师，虽然没有一开始待遇那么好，但月薪也基本都在600—1200元。当时龙国待遇最好的北东大学，最有名的教授月薪也就600—800元。
这些年，加上他们勾结龙国籍的技师，给杨霆宇出馊主意，怂恿采购外国那些过时但仍然高价的武器，不知从中捞取了多少好处。
现在，来了是因为岳震东扣了那天没有参加公审的技师100元。
敢扣洋大人的月薪，这下可是捅破了天！