第三十二章 接下战帖 李肖然自信满满
李肖然十分得意地说道：“比能力，比技术，比业绩！三天的时间，比比看你跟我谁拿下的客户多，谁做出的设计能快速得到客户的认可最快速度地为公司带来收益，还要比一比谁的结算资金多！就这三项比试，你敢还是不敢？！”李肖然见岑晶回话，马上就抛出了这些话，看来是早有准备的了！
岑晶闻言不由得笑了，这个李肖然是真的不要脸。假若岑晶真的是刚出社会就业的小姑娘，这李肖然提出的这三项比试，不论是哪一项，对他自己都是具有明显优势的。不管是人脉，还是设计意向，或者是挑选优质客户这几项，都是需要有经验有眼光有时间历练而累积奠定的。不说岑晶应战与否，明眼人都能看得出来，李肖然是仗着自己在公司有三年工作经验在欺负人。不过没关系，自己不怕，出乎众人意料地赢了才更能赢得赞赏与尊重。公司每个人的资料她都看过了，他们对自己不够了解，自己却是对他们都做了一番了解的，这点儿挑衅，不算个事儿！正好有机会让大家看看什么叫实力的差距。日积月累的镇压不一定有效果，劈头盖脸的打击才能更快地达到目的！
岑晶无视众人或幸灾乐祸或愤愤不平的神色，镇定自若地回答道：“我同意了！小蔡，会议视频记录做好了吗？”转头看着小蔡，得到肯定回答后，接着说道：“今天这个会议就到这里，小蔡已经做好了会议视频记录，在场的各位也都是见证人，明天开始，三天为期。周五早上进行数据对比，请各位准时到这里集合，散会！”
说着，她气定神闲地招呼了小蔡一道离开了办公室，留下了众人，傻眼，而后哗然！这个岑晶居然真的敢答应李肖然的挑战！她是真的有本事有底气，还是太过天真了不知道事情的严重性？！李肖然不说别的，技术上在公司里算得上能跟老万媲美的存在，尽管老万拿的是国家三级证书，而他是省级三级证书。但是他胜在年轻，懂变通，思维活跃，经常能先客户一步想客户所想，也很是懂得拉拢客户，才进公司一年的时候就因为给公司带来不少客户资源，进而越过了老万，被吴利来提拔起来当了主管！这岑晶是疯了不成？敢拿自己的总经理之位应战李肖然？！
……
很快，岑晶跟李肖然要比试的事情在公司里迅速拉起了两股对立拉扯势力，一派以李肖然为首，各个主管一时成群结伴凝聚在一起，摩肩擦掌准备给岑晶强势打击。另一派则是以小蔡为主的普通员工人群，各自准备鼎力配合岑晶完成这看起来难度奇高不可完成的比试。讲真，大家都被压迫得没了斗志，甚至好多人本来都打算辞职了，因为呆在这么一个公司里，实在是看不到未来看不到希望的感觉。吴利来乍一任命岑晶为执行总经理，像小林这样心底升起了期盼的员工一时都打消了辞职的念头，抱着观望的态度，想看看公司会不会因为岑晶的到来有所改变，毕竟，她可是亲手终结了张冰冰嚣张职业生涯的人，对于受惯了欺负的一众员工来说，除了开心不用再被张冰冰欺负之外，还看到了希望！他们迫切希望有人能改变公司目前这样不公平待遇、压抑不已的现状。因此众人都打起了精神准备给岑晶出谋划策，贡献自己的微薄之力！
这边的李肖然信心满满的当即就开始了自己的行动。行动开始的同时，他也在心底得意地嘲笑起了岑晶。开玩笑！自己可是在公司呆了三年，任职技术部的主管有两年时间了，岑晶一个初出茅庐的小丫头片子，拿什么跟自己比？竟然还真的敢答应，真是自不量力！她以为这个社会能跟她在学校一样？别的不敢说，就平面设计这一块儿，之所以连老万这样的资深设计师都能被自己力压在麾下而让自己被吴利来重用，亲自提拔做技术部门的主管，自己可不是白吃饭的人！更别说自己两年来，累积的客户资源，还有挑选高质量客户的经验，这些都是岑晶比不了的！这可不是在学校学习好了就有用的！证书拿得再多，没有实践经验有什么用呢？赵括纸上谈兵的时候不也很厉害？可是真正上战场的时候，他还不是因为没有实战经验就败下阵来？！哈哈！这次的比试，岑晶肯定是不懂这里面的深浅才敢不怕死的应战，也好！正好可以让自己好好表现一番，好让她知道她就是只井底之蛙！也好让公司众人知道自己的实力不凡！更好让吴利来看到只是让自己当一个技术主管是多么大材小用！
他志得意满地边做事边做起了美梦，好像看见总经理的位置已经被自己收入口袋了一般。一众主管看他那么有信心，也都打了鸡血似的随时让身边的狗腿子打探岑晶这边的消息，以便能跟李肖然进行及时沟通，有情况的话及时商量应对之策。
再说岑晶这边，会议结束后则是进入了自己的办公室一直到下班的时间也不见有找人问什么或者打发人做什么。后面的接连三天里，除了周二下午她带着小蔡出了一趟公司，并不见有任何行动。李肖然知道从小蔡这里是打探不到什么消息的，于是撺掇起了之前进入过岑晶办公室并没有被岑晶打击报复的小林，要她假借请教之名去探岑晶的口风，谁知道小林想都不想就拒绝了他，表示自己没有那样的能力去探总经理的口风，说完就不再说话，认真做起自己该做的事情来。把李肖然气得不轻，无奈之下也就不再想着打探什么口风。反正知不知道岑晶做些什么都没关系了，李肖然看着自己手头上订单跟设计成型图，不由得靠在自己的椅背上，轻蔑地笑了！