第68章 培训员工
很快企鹅公司高层接到通知参加一场临时召开的内部会议，除了这些高层以外，研发组的总工程师也被要求参会。会议上副总裁李志强向所有与会人员通报了关于维度科技公司和小爱智能助手的事情。
听完通报之后，现场响起了嗡嗡的议论声，有的与会人员开始交头接耳的交谈起来，有的则淡定的坐着。
马总敲了敲桌面，待会议室安静下来后开口道，“好了，事情大家都知道了，现在大家有什么看法都说一说吧。”
安静了一会，看到暂时没人发言，李志强副总裁开口向一位中年男子询问道，“周部长，你们研发部对这个智能助手了解到什么程度了？详细的说一下。”
“好的，李副总。这个软件最开始是我们部门的一位员工发现的，他使用之后发现这款软件很特殊就上报了部门领导，引起了我们部门的重视，随后我们就组织人手开始对这款软件斤西瓜了详细的测试，测试的结果很让人吃惊，这款软件的智能程度确实很高，远超我们所知道的同类型软件，最让我们难以理解的是，他的体积非常小，只有区区100m，按说是绝对无法达到这个效果的。我们猜测维度公司发明了一种我们未知的编程方式。之后我们开始尝试对它进行破解，但是到目前为止没有丝毫进展，这个需要更多的时间来研究。”
“大概要多长时间能够取得效果？”一位高管开口询问道。
“可能还需要一周或者更长时间吧，虽然我们研究的时间不长，但是可以肯定的是，维度公司使用了我们现在不知道的技术，破解难度很大。”
“嗯，尽快吧，需要什么支持尽管向公司申请，公司会全力满足。”马总发话道。
“我看我们还是做两手准备吧，一边全力破解，一边尝试和维度公司接触吧。能够破解最好，这样维度公司的优势就没有了，而我们凭借庞大的户体量很快就可以击败他们。另一边先去和维度公司谈一谈，尽量收购了吧，从目前看，他们的技术还是很有价值的。”坐在马总边上的一位说道。
“智能助手目前发展势头很猛，我们是不是先出手打压一下，一来可以拖慢他的发展，二来也可以为收购获取一些筹码？”另一位高管说道。
“我看陈总说的有道理，成功了固然不必多说，失败了我们也没有什么损失，我看可以试一下”。一位高管赞同道。
这个提议，让在座的诸位都有点心动。这时李志强副总裁开口道，“陈总，按你说的打压，我们和对方在业务上并无明显交集，我们用什么方式打压呢？这里我还有一个疑惑想说一下，据我的研究发现，智能助手上线短短几天时间就在整个网络引起了巨大的反响，这单纯是因为这款产品的品质吗？好的产品有很多，可是像他这样横空出世的我没见过，对于这点我感到很困惑，这里面会不会有一些我们所不知道的情况存在？我希望马总和在座的诸位好好考虑考虑。”
李志强的话，让在座的人不由得开始沉思起来。会场暂时陷入了安静，一会之后，马总开口道“嗯，李副总得考虑是有道理得，关于这点我想还是先观察一阵再说吧。而且就算要打压，也不用我们出手，我想比我们更着急得人有的是！还是先和维度的接触接触吧，这方面就由李副总你出面吧。”
最后由马总敲定了对待维度公司的策略。
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叶承阳这时候并没有想到自己的维度科技已经引起了包括企鹅等众多公司的关注，当然就算知道了，他也不会在意。
渡过了软件搬迁正式上线运营这段公司最为紧张忙碌的时间段后，在吴桐语、薛家法等人的管理下，公司现在已经可以平稳的运行了，所以叶承阳算是从忙碌之中脱身了。
这天一早，叶承阳到公司稍微看了看，发现没什么事需要她处理了，正准备离开，办公室就响起了敲门声。
“进来”。
“嘿嘿，老板，您来啦，您看是不是有空到我们技术部指导指导工作？”一个戴着眼镜的胖子推开门走了进来，胖胖的脸上堆满笑容，肥肉都挤在了一块，本来就不大的眼睛这会眯的就剩两条缝了。走到他办公室前搓着手点头哈腰的站在那。
叶承阳用手捂住额头，这都几回了？本来叶承阳时候没什么心思去“教育”这些人的，但是你说一个二十七八岁的胖子，整天在你面前做出一副“妖娆的奴才”样，推了几回是一点效果都没有，真是让他感觉无奈啊。
自从在迎新宴会上知道智能助手是他独立开发的，熊欢这家伙就开始化身为狗皮膏药了，一有空闲就黏在他身边。这段时间接触下来，他发现这家伙的技术还是真的很不错的。现在他又发现了一样优点，就是这胖子的毅力和他的体重一样让他刮目相看，现在这副好学的精神多少打动了他。
他想了想，觉得这胖子如果人品可靠的话，自己不妨培养培养，毕竟不可能一直靠自己一个人打天下啊。之前一段时间确实是因为忙，现在有空了，干脆去看看吧。
“好吧，一起去看看。”听到叶承阳答应下来，熊欢高兴坏了，本来知道自己老板是智能助手的创造者的时候，他就很佩服了，这段时间下来，自己老板偶尔露了一两手更是让他五体投地了，就想着跟老板好好学习学习，可是老板好像一直不怎么鸟他，这让他很是捉急，但他脸皮厚，一有机会就出现，一有机会就出现，这会听到老板答应了，可是高兴坏了。
两人来到技术部的办公地点，程序员看到大老板来了都赶忙站起来问好。公司刚建立没多久，但是发展比较快，人事部那边一直在招人，所以技术部从最开始的12个到现在37个人。
“大家注意一下，老板今天过来指导工作，机会可是很难得的，大家有什么问题赶紧问。”熊欢拍拍手吸引大家的注意力后说道。
看到一个个的都不开口，熊欢干脆自己来了，拉着叶承阳来到自己的电脑面前，把压在自己心里的疑惑问了出来。因为智能助手整个程序是老板自己一个人研发出来的，所以说他们程序组的工作也比较简单，就是学习一下智能程序的知识和维护一下运行。但是对于程序的核心原理他们并不清楚。熊欢自从来这上班以后，就一直在研究这程序，但是还是有很多地方没搞明白，现在就抓住这机会让程序的开发者好好讲解讲解。
这个程序使用的新式的编写方法甚至可以算是一种新的编写语言了，而核心的逻辑算法就更为复杂，这些程序员研究了半天也没弄明白是很正常的。
不是三言两语能够解释的清楚，更不是短时间内就能学会的。
对于这方面的技术，叶承阳并不打算藏私，这些技术其实和我们的c语言、c++语言的没有本质的区别，就知识一个工具而已，工具给你了，你也不见得就能发明创造出什么新东西。就像现在会编程的多的是，但是能够写出好程序的人并不多，一个道理的。所以叶承阳并不担心他们学会了就会对自己产生什么威胁。何况这种技术对于他来说不过是低级的不能再低级的东西。
对于熊欢的问题，他毫无保留的开始了讲解，除了维持公司正常运转所需的人员外，全部都挤到了他身边，或坐或站，一个个竖起耳朵认真听讲，很多人还拿出笔记本和笔做着记录。
但是这东西还是很复杂的，不是一时半会儿能够讲完 的，一个人讲一群人学，中午随便弄了点吃的，下午继续，好在都是专业人士，不用他说一些很基础的东西。但是他们听起来还是有点吃力，所以他经常性的要停下来回答他们的问题。
看到老板挥洒自如的样子，程序员们一个个在心里升起了一种叫做崇拜的情绪。