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第11章 开除?那走程序啊

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    此时,土坑酸菜的热度还正高,舆论是群情激奋。

    张耀也可以说是蹭了一波热度。

    让他没有想到,视频发出去一夜之后,居然火了。

    凭借着52万的播放,11万的投币和5万的点赞登上了p站热门。

    到了第二天早上,弹幕已经超过了2000。

    “哇塞,这个小哥哥真帅。”

    “这颜值,爱了爱了。”

    ……

    虽然,很大一部分都是这样的无意义弹幕……

    但是,张耀的视频以及行为确实是成功引起了网友们的关注和热议。

    毕竟,现在所有人对方便面厂商都还义愤填膺。

    对于土坑酸菜把好产品出口国外,劣质产品内销这种赤果果的歧视行为更是又憋屈又火大。

    类似的事情早就已经不是第一次发生,人们对此也是越来越觉得无法忍受。

    凭什么我们就要被歧视?

    难道我们就真的低人一等吗?

    基于这样的情绪,张耀状告土坑酸菜的行为得到了绝大多数人的支持。

    事实上,不少网友也还是有着满腔热血的。

    所以,他的视频才能获得那么多的点赞和投币。

    并且,还在持续增长中。

    这个事情,也从p站扩散开来,传遍了全网。

    再怎么说他也是第一个,很可能也是唯一一个将土坑酸菜告上法庭的。

    所以,引起了不小的热议。

    在著名的问答社区“知否”,“怎么看待p站up主把土坑酸菜告上法庭?”

    这样一个问题,同样也上了热榜。

    而且在全网得到的几乎都是正反馈。

    很多网友即使理性的觉得结果并不会太乐观,也同样对张耀的行为表示了支持。

    只不过,网络上嘛,鱼龙混杂,林子大了就什么鸟都有。

    所以也避免不了会有一些冷嘲热讽、不可理喻的论调。

    这也都在张耀的意料之中,根本没放在心上。

    早上起来了解了个大概之后,就骑着兑换来的自行车去了公司。

    上午8:43,距离上班时间还有17分钟,他就已经到了公司。

    一屁股才坐到工位上,边上的同事滑着椅子就凑了过来。

    压低声音提醒道:“昨天经理被你给气炸了,你走了之后大发雷霆。”

    “他肯定不会放过你的,你小心一点。”

    张耀点点头,“谢谢,我知道了。”

    他的话才说完,部门经理也到了。

    看到他后,黑着脸径直走了过来,怒道:“张耀,你已经被开除了,还来干什么?”

    “我们公司庙小,容不下你这尊大佛,赶紧给我滚。”

    张耀站起来,形势马上又变成了居高临下。

    他悠悠的就道:“经理,还真的不是我看不起你。”

    “你一个小小的部门经理有什么资格让我滚?”

    “同样的,你有什么资格开除我?”

    鄙视了一句,他顿了顿,欣赏完部门经理不断变换的脸色。

    然后,才又接着道:“你要想开除我,那就让人事部门来跟我走程序。”

    “你特么空口说一句我被开除了就让我不来上班,你当我跟你一样傻啊?”

    张耀可是跟公司签有劳动合同的,公司真要开除他那也得有正式的程序。

    而且,根据法律规定还应该给予赔偿。

    什么都没有就说开除,让他别来,那就是唬他呢。

    如果他现在直接走了,或者是真的没来。

    部门经理转手就可以上报他无故旷工,到时候还真就可以合情合理的把他给开了。

    部门经理打的就是这个主意,还用上了激将法。

    年轻人嘛,往往都是比较冲动的,一冲动就容易失去理智做出错误决定。

    但是很遗憾,张耀没上当。

    于是,部门经理看他格外的不爽了。

    “张耀,从我成为这个部门的经理以来,还从来没人敢这么跟我说话。”

    “你很嚣张,我倒是想看看你能嚣张到什么时候。”

    “给我等着看好了。”

    恶狠狠的威胁了张耀一句,部门经理咬牙切齿的去了他的办公室。

    这一大早的,就针尖对麦芒火药味十足。

    一出好戏把同事们看得那叫一个激动,纷纷朝张耀竖起了大拇指。

    “兄弟,好样的。”

    对部门经理不满的人不在少数,看到他吃瘪很多人都感觉很爽。

    当然,唱反调的也不是没有。

    “好什么,以后就等着穿小鞋吧,傻逼。”

    “得罪领导,我看他是真的不想干了。”

    ……

    办公室里一片喧哗,还有点愈演愈烈的趋势。

    这时候,部门经理又黑着脸走了出来,吼道:“吵什么吵,不用上班了吗?”

    喝止了所有人,他才冷脸又道:“现在我安排一下接下来的工作。”

    “你你你,就按照昨天晚上会议上说的负责,还有你们几个赶紧把图给我做出来。”

    ……

    部门经理指手画脚,将整个部门的人都给支使得团团转。

    他给所有人都安排了工作,唯独看也没有看张耀一眼。

    昨天晚上开会张耀根本没参加,自然也不知道是什么内容,更不知道要做什么新项目。

    这很显然,是这货开始针对他了。

    别人都忙活得热火朝天,就他一个人没事可做。

    作为一个公司的普通员工,没事可做并不是什么好事。

    之前那几个唱反调的,现在已经是开始幸灾乐祸了。

    “活该,装什么大尾巴狼,人家是经理要整你还不容易。”

    “看着吧,这只是开始,好戏还在后面呢。”

    如果仅仅只是不给工作的话,那每个人都求之不得。

    不需要工作就有工资领,谁会不乐意呢。

    事情显然不会这么简单,要怎么做张耀一时间也没有头绪了。

    因为,他也是第一次遇到这样的情况,之前连听都没有听说过。

    “要怎么做才好呢?”

    张耀琢磨了一下,接着眼睛一亮,“对了,可以问问莫璃嘛。”

    “反正是需要保护我的权益,这种事情律师最熟手。”

    想到这里,他拿着杯子优哉游哉的站了起来。

    走到茶水间里一边泡咖啡,一边拨通了莫璃的电话。

    “喂,会长大人呐,我有个事情想要咨询你一下。”

    “事情是这样的……”

    他一五一十的将事情的前因后果,通通都给莫璃详细讲了一遍。

    电话那边莫璃就道:“你是公司的签约员工,根据法律规定你享有劳动的权利。”

    “他不给安排工作,或者以任何不正当的理由、行为阻挠你工作。”

    “这都算是剥夺了你劳动的权利,已经属于是违法行为。”

    “他这么做大概是想反咬你一口,明明是不给你安排工作最后还说是你不工作。”

    “这样的话,你就需要取证,证明不是你的原因,而是他故意不给你安排工作。”

    “只要留下证据,那以后不管遇到什么情况就都不用担心了。”
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