第28章 活动中心进入复制模式
暑假这段时间，除了中心的工作，复习成了苏杭最主要任务。
每天在丽娜和海姣的监督和催促下，复习进行的很顺利，很快只剩最后一科，文字学。
刚完成一轮提问。
一阵敲门声骤然响起。
丽娜正好站在门边，顺手打开了门。
“啊！苏杭，快跑！”门刚一打开，就听见丽娜一声惊呼！
苏杭赶紧起身查看。
就听来人说道：“别紧张，我们不是来找事的。”
接着四个人走了进来。
苏杭定睛一看，来人正是前段时间追砍自己的人。
四人一进屋，可能担心误会，赶紧向苏说道：“兄弟，我们不是来闹事的，我们是来感谢你的！”
看来人并无恶意，丽娜和苏杭也不再那么紧张了。
“兄弟，你是讲究人，我们兄弟要不是你签定谅解书，可能都被刑拘。就因为你的以德报怨，我们都仅仅受了点治安拘留。”
“哦，没啥大事就好，赶紧请坐。”苏杭招呼着。
“我们早就想来感谢你，但一直忙手的事，直到现在才抽出身来。”
“几位大哥千万别客气，我也没做什么事。”
“你够仁义，够朋友，我们兄弟几个想跟你干了。”
“说实话，我这正需要人手。不知道你们感不感兴趣。”
“我们兄弟四个都把房子转租出去了，手里只剩店里的设备了，可以说是破釜沉舟，背水一战，铁了心想跟你干了。”
“好，既然这样，我也不客气了，我们是为了做事，我说一说中心目前的战略，我们前一段时间一直在总结校园文化活动中心的经验，现在已经形成了成熟的模式，要不是被泰信集团骗了一下，可能全省高校已经成立几处校园文化中心了！既然你们几位想加盟进来，我想，正好是我们拓展新校区的机会。”
四人一听苏杭说完，马上表示绝对服从苏杭的决定。
苏杭接着说道：“你们四位来的也巧，正在中心用人之际出现了。你们最大的优势就是时间自由，在其他学校开展工作更为便利！我已经选好了一个切入点，是我们学校的地勘学院，我已经报给了学校的刘书记，刘书记表示支持，并向地勘院负责学生工作的领导说过此事了。在我们自己校区先开展的优势就是，，更容易推进。我已经和地勘学院学工办的老师约好了，今天下午去谈合作事项，你们四位如果没其他安排，可以和我一起去熟悉一下工作。”
“苏总，既然你不嫌弃我们哥四个，哥四个以后就跟你混了。我叫刚子，胖子叫东子，最壮的那个叫国子，矮个的叫胜子，我们四个对你心服口服，你指哪我们打哪！”
这哥四个也算是正式认识了。
下午去的校区是地质大学地勘学院，这是苏杭他们学校最大的一个分校区，在校生一万余人，有很大的潜力！
学校负责学生工作的老师姓鲁。
鲁老师办事非常干脆，直接领苏杭他们先看场地，一座闲置了几年的校内实习基地，同学们叫他小白楼。共三层，三千多平。
苏杭一看，立刻就相中了，当天就签订了合同，租金，用工，内容等等一切细节全部按照校本部的模式。
这样一来，效率就高多了。
回到学校，苏杭马上召集中心全体成员开会。
会议的主题有两个：一个是介绍中心第一个连锁机构的选址情况。二个是介绍新加盟的四名同事，刚子，国子，东子，胜子。
地勘院文化中心与刚子他们四人签订协议，他们四个人把原来开店时的设备当作固定资产投资入股，占地勘院活动中心百分之三十的股份。
他们四个的加盟，解决了大部分的设施、设备问题。
最后，苏杭对地勘院文化中心进行了任命：首先明确，吉林地质大学校园文化活动中心以后称中心总部，地勘院文化中心称为一部，以后新加盟开业的中心依次按创办顺序排列。刚子任中心总经理，丽娜兼任财务总监，海姣兼任监事，囯子任行政管理部长，东子任运营部长，胜子任体育项目部长，其他空职由地勘院推荐的贫困生中择优选拔。
由于有校本部成熟的模式，地勘院中心的筹备工作进行的格外顺利。
从简单的装修开始，到设备的安装调试，再到人员培训上岗，再到正式开业，一共用了七天时间。
为了表现校领导对中心的支持和重视。
地勘院文化中心开业时，苏杭特意邀请了校党委刘书记，校等生处长，校团委书记，地勘院负责学生工作的领导和老师，也出席了开业仪式。
由于组织到位，开业仪式得到了预期的效果，在学院引起了轰动。
为了尽快让地勘院的工作人员熟悉工作，苏杭每天从总部抽调业务精通的老员工到新中心去培养，带动中心一部的工作人员。
有了总部人力、物力、资源的大力支持，中心一部的生意如火如荼，很快进入了暴发增收状态。
事情就是这样，一旦开了头，就会一发不可收拾，不到一月的时间，分部就布满了地质大学的各个分院，中心也从一处暴涨到了七处。
分别为：地勘学院一部，测量学院二部，地质学院三部，机电工程学院四部，环境资源学院五部，建筑工程学院六部，城建学院七部。
看着中心日新月异的发展，苏杭看在眼里，乐在心上。
转眼到了开学的时间。
开学第一件事，就是上学年考试不及格或没参加上考试的同学补考了。
学校一直对成绩要求严格，只要不及格哪怕只差一分，也会被教务处安排重修重考！
在这样严苛的教育制度下，苏杭他们学校的毕业生质量非常高，不仅专业知识扎实，而且创新能力增强，深受用人单的追捧。
考试方面苏杭就没丢过份，补考非常顺利，苏杭以全优的成绩通过了考试。
为了自己更合理的工作、学习和生活的时间，苏杭决定做个长期的时间规划，这一规划不要紧，又挤出来一位时间管理大师。
苏杭本以为中心的发展和规划已经进入标准化发展的轨道。谁知盲目的拓展，使中心陷入了困境之中。